Мы ищем ИТ-рекрутера (по ГПХ), который поможет увеличить нашу воронку найма, а также находить «тех самых» людей, которые дополнят нашу команду и смогут вывести компанию на новый уровень.
О компании
«Флант» предоставляет своим клиентам высококачественные услуги в сфере DevOps, а также разрабатывает крутые Open Source-инструменты для сообщества. Например, у нашей CI/CD-утилиты werf более четырёх тысяч звёзд на GitHub!
Мы давно и плотно работаем с Kubernetes, знаем его и любим, а также знакомим русскоязычное сообщество с лучшими практиками работы с ним. Возможно, вы смотрели наши выступления на различных отраслевых конференциях или читаете наш блог на Хабре.
В 2023 году «Флант» получил лицензии ФСТЭК России на деятельность по технической защите конфиденциальной информации и на деятельность по разработке и производству средств защиты конфиденциальной информации.
Чем предстоит заниматься
Основной поиск будет по вакансии Tech Lead Go.
Поиск каналов размещения и постинг вакансии (здорово, если у тебя уже есть свой алгоритм действий на этом этапе).
Отбор релевантных резюме.
Полная коммуникация с кандидатами — от проведения первичных собеседований с проверкой софт- и хард-скиллов до передачи ОС по итогам технического собеседования.
Требования
Опыт работы ИТ-рекрутером от 5 лет обязателен.
Наличие кейсов по закрытию позиции Tech Lead.
Знание инструментов поиска и оценки кандидатов.
Обязательно понимание специфики ИТ-рынка, основных терминов и процессов.
Любовь к людям, любопытство и чувство юмора ;)
Оплата и условия
Оформление по ГПХ.
Оплата труда будет состоять из процента от ЗП кандидата, который приступил к работе.
Полностью удалённая работа — нужен только доступ в интернет.
Органическое неприятие бюрократии на уровне корпоративной культуры.