Рекрутер в ABC Co. - тот, кто помогает формировать сильные команды.
Обязанности:
Проведение полного цикла подбора персонала для сегмента HoReCa: ・Разрабатывать и публиковать вакансии в фирменном TOV, своевременно обновлять их ・Искать и подбирать сотрудников, составляя профиль идеального кандидата ・Работать с резюме, проводить интервью, формировать кадровый резерв
Коммуникация с другими отделами: ・согласование требований и потребности с руководителями ・координирование продвижение вакансий с маркетингом ・взаимодействие с бухгалтерией по зарплатным ожиданиям и бюджету
Ведение аналитики и отчетности по подбору
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 1,5 лет в сегменте HoReCa.
Уверенные навыки работы с разными платформами поиска.
Развитые коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь.
Способность быстро адаптироваться к изменениям и работать в динамичной среде.
Готовность к разъездному характеру работы.
Системное мышление, организованность и ориентация на результат
Условия и преимущества:
Гибкий график: 5 рабочих дней в неделю по 8–10 часов
Разъездная работа: комфортный офис + кофейни в топовых локациях Москвы
Бесплатное питание по меню
Фиксированный оклад 100 000₽ + прозрачная система KPI — твой доход зависит от результата
Возможность профессионального роста и развития в международной компании.
Работа в дружной и поддерживающей команде.
Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по результатам работы.