Разработка и реализации стратегии заботы о сотрудниках, социальных программ Банковской группы (в т.ч. ДМС), социальные выплаты и компенсации, реализация программы ДМС, анализ эффективности социальных льгот.
Организации и проведение корпоративных мероприятий для сотрудников и членов их семей.
Разработка и внедрение внутренних проектов по нематериальной мотивации сотрудников Банковской группы.
Наградная политика, подготовка документов на награждение различными видами наград.
Контроль и ведение бюджета по направлению, подготовка отчетности.
Что мы ожидаем от Вас:
Высшее образование.
Опыт работы по социальным льготам для сотрудников приветствуется.
Инициативность, ответственность.
Мы предлагаем:
ДМС со стоматологией с первого месяца.
Возможность гибридного формата работы (удалёнка несколько дней в неделю).