Директор департамента экономики и тарифообразования (г. Иркутск)

Обязанности

Руководство департаментом экономики и тарифообразования (4 подчинённых отдела: экономического анализа, отчетности, тарифообразования, финансового планирования).

Организация процессов бизнес-планирования, бюджетирования и защиты тарифов.

Контроль и развитие системы бюджетного управления Общества.

Подготовка и защита бизнес-плана, отчетов за полугодие, 9 месяцев и год.

Контроль исполнения бюджета и анализ финансово-экономических показателей.

Формирование планов операционных доходов и расходов, источников финансирования инвестиционной программы.

Разработка и совершенствование экономической и финансово-плановой политики Общества.

Формирование тарифной политики, расчёт тарифов на услуги по передаче и тепловой энергии, защита тарифов в регулирующих органах.

Анализ законодательства РФ в сфере государственного регулирования тарифов.

Подготовка аналитической информации для руководства, акционеров и внешних пользователей.

Координация взаимодействия с государственными органами и внешними аудиторами по вопросам тарифного регулирования и финансового планирования.

Требования

Высшее профессиональное образование (экономическое, финансовое, инженерно-экономическое).

Опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет в области экономики, тарифообразования, бюджетирования или финансового планирования.

Глубокое знание принципов тарифного регулирования в электроэнергетике и смежных сферах.

Опыт взаимодействия с ФАС России, региональными регулирующими органами.

Навыки формирования и защиты тарифов, управления бюджетным процессом, анализа эффективности деятельности предприятия.

Уверенный пользователь MS Excel, 1С, BI-систем.

Стратегическое мышление, лидерские качества, системность и ориентация на результат.

Условия работы:

Местоположение: г. Иркутск (предоставляется релокационный пакет)

График: пятидневная рабочая неделя с понедельника по четверг с 09:00 до 18:00

Оплата труда: уровень дохода обсудим на финальных этапах собеседования, исходя из экспертизы кандидата.

Мы предлагаем:

Корпоративный полис ДМС и компенсацию питания

Развитие профессиональных и личностных навыков в Корпоративном университете компании

Участие в новых и интересных проектах группы компаний

Работу в команде с ведущими профессионалами над сложными и амбициозными задачами