Менеджер по кадровому делопроизводству

Мы ищем в команду человека, который любит порядок в документах так же, как мы любим порядок в процессе работы. Нам нужен не просто «кадровик», а внимательный и тактичный коллега, которому важны люди и результат.

Что предстоит делать:

вести кадровое делопроизводство «от и до» — приём, переводы, увольнения, личные дела, штатное расписание, графики отпусков; (50-60 чел.)

• оформлять приказы, договоры и соглашения;
• ГПХ;
• вести трудовые книжки, табель учёта рабочего времени;
• заниматься воинским учётом;
• составлять должностные инструкции;
• готовить отчётность и взаимодействовать с госорганами;
• быть для сотрудников проводником в кадровых вопросах.
• Что для нас важно в вас:

опыт работы с кадрами от 2ух лет (если больше — прекрасно);

• знание ТК РФ и уверенное владение 1С:ЗУП;
• аккуратность и системность — вам нравятся таблицы и порядок в папках;
• тактичность и уважение к людям — вы умеете говорить и «да», и «нет» спокойно;
• умение работать в команде и при этом брать ответственность на себя.
• Что мы предлагаем:

стабильную компанию, где ценят партнёрство и честность;

• атмосферу доверия и поддержки;
• своевременную оплату и современный офис;
• ощущение, что ваша работа напрямую влияет на комфорт и развитие людей;
• оформление по ТК РФ.