Менеджер по подбору персонала

Трудоустройство в нашем отеле - это возможность работать в большом и дружном коллективе на самом живописном курорте, найти друзей из разных уголков страны, получить новые знания на тренингах и развиваться как профессионал.

Обязанности:

• Планирование подбора персонала;
• активный поиск кандидатов с помощью различных ресурсов;
• проведение предварительных собеседований;
• участие в формировании и поддержании корпоративной культуры компании;
• контроль выхода кандидата на работу;
• оформление приема сотрудников;
• принятие активного участия в подготовке и проведении внутренних корпоративных мероприятий.

• Высшее образование;
• уверенный пользователь ПК: MS Office;
• внимательность, ответственность, активность, доброжелательность;
• знание ТК РФ;
• знание современных компетенций управления персоналом;
• опыт работы в отеле будет являться преимуществом.

• официальное трудоустройство;
• предоставление жилья иногородним;
• питание в рабочие смены;
• ДМС после 6 месяцев работы;
• возможность доступа к канатным дорогам одного из курортов горного кластера;
• возможность пользования фитнес-центром в Отеле;
• возможность участвовать и выиграть в конкурсе на звание Лучшего сотрудника квартала;
• корпоративное обучение: online и offline тренинги для сотрудников;
• все прочие условия работы обсуждаются во время собеседования.