Инженер по организации и контролю работ

посёлок городского типа Кошурниково

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Организация и контроль выполнения геодезических работ на участке производства этапа строительных работ;
Планирование выполнения подготовительных работ на участке производства этапа строительных работ;
Организация выполнения подготовительных работ на участке производства этапа строительных работ;
Координация и контроль выполнения подготовительных работ на участке производства этапа строительных работ;
Организация подготовки рабочих мест участка производства этапа строительных работ к проведению специальной оценки условий труда;
Организация оформления и контроль наличия необходимых допусков к производству этапа строительных работ;
Планирование производства этапа строительных работ;
Организация производства этапа строительных работ;
Текущий контроль производства этапа строительных работ;
Планирование материальных и технических ресурсов, используемых при производстве этапа строительных работ;
Организация приемки материальных и технических ресурсов, используемых при производстве этапа строительных работ;
Контроль распределения и расходования материальных и технических ресурсов, используемых при производстве этапа строительных работ;
Контроль соблюдения требований охраны труда, пожарной безопасности и охраны окружающей среды, правил внутреннего трудового распорядка при производстве этапа строительных работ.

Требования:

Высшее/среднее специальное (техническое/строительное) образование;
Понимание логики и последовательности строительного производства, знание и понимание работ на строительных объектах;
Умение читать рабочие чертежи;
Умение разбираться в строительных материалах, их стоимости и целесообразности их использования;
Способность планировать работу, грамотно осуществлять контроль выполнения задач.

Условия:

Гарантированная своевременная заработная плата;
Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
Программа адаптации на испытательном сроке;
Возможность карьерного роста;
Развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.