HR Бизнес-аналитик (внедрение 1С)

Мы — Сколтех. Международный технологический университет новой модели. Внедряем новые технологии, разработанные на основе глубоких исследований. Готовим высококлассных специалистов по самым актуальным направлениям. Создаём новые компании и рабочие места. В 2019 году Сколтех вошел в топ-100 лучших молодых вузов мира по версии Nature Index.

Сейчас мы в поиске HR бизнес-аналитика в Департамент ИТ для участия в проекте комплексной автоматизации HR процессов, включая процессы КЭДО.

Тебе предстоит заниматься:

• Выступать основным контактом между функциональными и техническими командами по направлениям HRM, HCM;
• Описывать и моделировать бизнес-процессов по своим направлениям, включая кросс-функциональное взаимодействие;
• Обеспечивать сбор, анализ, согласование и формализацию бизнес-требований по своим направлениям;
• Разрабатывать концепции информационной модели;
• Участвовать в проектах внедрения утвержденных информационных моделей на всех этапах таких проектов, обеспечивать постановку задач, своевременное и качественное исполнение таких задач;
• Разрабатывать проектную документацию, контролировать полноту, качество и актуальность такой документации по своему направлению;
• Организовывать сопровождение внедренных информационных систем в части мониторинга и анализа потребностей в доработках и развитии таких информационных систем по своему направлению, включая кросс-функциональное взаимодействие.

Требования:

• Не менее 5 лет работы по направлению релевантной профессиональной деятельности и(или) в аналогичной должности;
• Глубокие знания типовой функциональности 1С:ЗУП;
• Опыт участия в проектах по внедрению корпоративных информационных систем 1С:ЗУП, 1C:ERP, систем КЭДО. Опыт участия в проектах по внедрению 1С:MDM будет являться преимуществом;
• Опыт в обследовании и моделировании бизнес-процессов, подготовки пользовательской документации;
• Опыт разработки проектных решений и документов;
• Аналитический склад ума;
• Грамотная устная и письменная речь.

Должен знать:

• Основы законодательства Российской Федерации и иную нормативно-правовую документацию в сфере кадрового делопроизводства и управления персоналом, включая нормативно-правовую документацию по КЭДО;
• Законодательство Российской Федерации в части работы с персональными данными;
• Понимание функций и процессов по направлениям HCM и HRM;
• Стандарты и нотации по моделированию и описанию бизнес-процессов и данных;
• Принципы построения корпоративных информационных систем;
• Высшее образование.

Условия:

• Конкурентный уровень заработной платы;
• Расширенная программа ДМС (большой выбор клиник, включая стоматологию);
• Социальная поддержка (выплаты при рождении ребенка, консультации корпоративного психолога);
• Возможность бронирования;
• Современный кампус с собственной парковкой;
• Гибкое начало рабочего дня (по согласованию с руководителем);
• Предоставление других льгот и доступ к разнообразным партнерским программам в соответствии с внутренними правилами;
• Хорошая Транспортная доступность (МЦД-1 до ИЦ Сколково, ходит транспорт от станций метро Славянский бульвар, Тропарево, Кутузовская, Молодежная, Солнечная).

Уважаемый соискатель, спасибо за интерес к вакансиям Сколтеха.

Мы обязательно рассмотрим ваше резюме и, если квалификация и пожелания соответствуют требованиям вакансии, свяжемся с вами, чтобы запросить дополнительную информацию.