Бизнес-ассистент / Business Assistant

Привет, будущий коллега :)

Кто мы?

RED — лидер рынка digital, специализирующаяся на привлечении клиентов для застройщиков и агентств недвижимости. Мы создаём качественные лиды и продаём результат, а не гипотезы. Работаем в 11 регионах, включая Грузию, Турцию, ОАЭ, Бали и Таиланд.

Наш средний ROI для клиентов достигает 2900%, и это заслуга команды из 50+ профессионалов, использующих инновационные технологии и продуманные стратегии.

Здесь ценят инициативу, адекватность, амбиции и умение держать удар.
Не ждём чудес — работаем на результат.

Сейчас мы в поиске Бизнес-ассистента для одного из наших фаундеров, который умеет превращать хаос в организованное пространство!

📌 Обязанности

• Помощь в организации рабочего дня: календарь, напоминания, встречи и задачи.

• Организация звонков, встреч, командировок и поездок.

• Ведение переписки (RU/EN), работа с документами.

• Решение бытовых и личных поручений (заказы, бронирования, покупки и т.п.).

• Сбор информации, подготовка кратких справок и презентаций.

• Поддержка проектов: структурировать задачи, отслеживать прогресс, напоминать о дедлайнах.

• Поддержка в аналитике (простые таблицы, отчёты, сводные в Google Sheets/Excel).

📌 Требования

• Опыт работы в роли ассистента, координатора или project-менеджера от 1 года.

• Владение базовыми инструментами: Notion, Slack, Google Drive, Excel/Sheets, инструменты ИИ.

• Навык организации задач и умение доводить их до результата.

• Грамотная и чёткая коммуникация.

• Ответственность, аккуратность, внимание к деталям.

• Английский Intermediate+ (переписка и звонки).

Мы ищем помощника, который умеет наводить порядок:

• Планировать и держать всё под контролем.

• Быть надёжной опорой в проектах и задачах.

• Легко переключаться между разными задачами.

• Интересоваться новыми инструментами и не бояться учиться.

📌 Условия

• Полностью удалённый формат и гибкий график
• Оплачиваемый отпуск и 10 days off в год
• Участие в проектах с международной географией

• Возможность работать с интересными проектами и напрямую с фаундером.

• Дружная команда, открытая к общению и новым идеям.

• Доступ к лучшим практикам и знаниям в digital

Как попасть в команду?

Короткое интервью с HR → Небольшое тестовое задание → Интервью с Фаундером → Оффер

👉 Если тебе близка роль «правой руки» и нравится, когда всё чётко и организованно — откликайся!