Заместитель финансового директора по финансовому учету и налогам

городской округ Новосибирск, Северный проезд, 37/3

Метро: Площадь Маркса

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Разработка методологии и подходов к ведению бухгалтерского учета и формированию отчетности в полном объеме.
Реализация проектов оптимизации процесса учета и улучшения налогового планирования.
Установление стандартов и процедур для предотвращения финансовых потерь и снижения риска штрафных санкций.
Внедрение эффективных инструментов, новых технологий и программного обеспечения для повышения производительности труда и уменьшения человеческого фактора.
Оценка последствий внедрения новых технологий и программного обеспечения для повышения производительности труда и уменьшения человеческого фактора.
Управление процессом внутреннего аудита и обеспечение соответствия внутренних процедур требованиям регулирующих органов.
Организация эффективного взаимодействия всех подразделений компании в части предоставления необходимой информации для формирования полной и точной отчетности.

Требования:

Опыт работы на аналогичных должностях не менее 5 лет.
Приветствуется опыт работы в крупных холдингах и международных организациях
Отличное знание российского законодательства в области бухгалтерского учета и налогообложения.
Способность грамотно организовать постановку и автоматизацию учета на больших предприятиях.
Приветствуется владение основами МСФО и их адаптации применительно к российскому бизнесу.
Практический опыт разработки корпоративных инструкций и регламентов по ведению учета и составлению отчетности.
Понимание специфики налогообложения различных видов сделок и операций.
Высокий уровень ответственности и самостоятельности в принятии решений
Обязательное уверенное владение специализированными программами бухгалтерского учета (1С: Предприятие, MS Excel и аналогичные программы).
Высшее профессиональное образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета.

Условия:

Официальное "белое" трудоустройство, бессрочный договор;
Конкурентоспособный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально по итогам собеседования)
График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, по пятницам до 16:00;
Интересные и сложные задачи;
Возможность квартального премирования;
ДМС, корпоративный транспорт;
Возможность развивать профессиональные и личные компетенции.
Спортивные активности и мероприятия;
Скидки и бонусы на продукцию компании;
Парковка и собственная столовая на территории предприятия