Инженер по тестированию / QA-инженер (Санкт-Петербург)

Обратите пожалуйста внимание:
- работа в ОФИСЕ (удаленный формат не предусмотрен)
- обязателен опыт тестирования в коммерческих IT проектах не менее 1 года

ООО «Центр Автоматизации Технического Обслуживания» - это компания с 20-летней историей, партнер Университета путей сообщения.
Компания занимается разработкой образовательных продуктов различного рода – обучающие системы, онлайн-курсы, интерактивные тренажеры c применением 2D и 3D контента, аппаратные тренажеры.

Обязанности:

• Ручное тестирование WEB-приложений и систем;
• Ручное тестирование электронного контента (курсы, тренажеры);
• Тестирование на основе спецификаций и по стратегии чёрного ящика;
• Создание и ведение тестовой документации;
• Расследование проблем, поступающих от пользователей.

Необходимый опыт и навыки:

• Опыт тестирования в коммерческих IT проектах не менее 1 года;
• Наличие знаний о видах и методах тестирования;
• Навыки составления тестовой документации;
• Знание и понимание процессов разработки и выпуска ПО;
• Знание и понимание принципов клиент-серверной технологии;
• Высокие коммуникативные навыки, умение работать в команде;
• Аналитический склад ума, высокая работоспособность;
• Уверенный пользователь Windows, MS Office;
• Умение работать в следующих инструментах: Virtual Box, PgAdmin (PostgreSQL), Postman, DBeaver, Google Chrome Devtools;
• Знание SQL на уровне запросов select, join, update, delete.

Плюсом будет:

• Опыт работы со сложными информационными системами;
• Знание Linux (Astra Linux, РедОС и др.);
• Наличие технического образования;
• Опыт создания или использования автоматизированных тестов;
• Опыт работы в PyCharm.

Мы предлагаем:

• Работу в комфортном офисе в историческом центре Санкт-Петербурга в 5 минутах ходьбы от Сенной площади;
• Интересную работу в стабильной и активно растущей IT-компании;
• График работы в офисе 5/2 (гибкое начало рабочего дня 8:00-10:00);
• Оформление согласно ТК РФ;
• Заработная плата на время испытательного срока (не более 2-х месяцев, срок может быть снижен по результатам работы) - 60 000 -70 000 руб. (уровень зависит от исходных навыков кандидата), далее - уровень дохода определяется по результатам прохождения испытательного срока;
• Конкурентоспособная заработная плата по результатам испытательного срока (оклад + ежемесячные премии + годовая премия «13 зарплата»);
• Возможность профессионального роста/личного развития;
• Молодой дружный коллектив, корпоративные мероприятия;
• Компенсация работникам оплаты занятий спортом/курсов повышения квалификации;
• Компенсация командировок.