HR-бизнес-партнер (HR BP)

Розничное направление ГК Невада

HR-бизнес-партнер (HR BP)

Описание вакансии

Сеть гипермаркетов "Самбери" - самая известная, инновационная и мультиформатная сеть Дальнего Востока.

Если Вы готовы достигать амбициозных целей вместе с нами, обладаете чувством ответственности, умеете и хотите работать в команде настоящих профессионалов, любите свою профессию - направляйте отклик на вакансию.

Работа в сети гипермаркетов САМБЕРИ - для Вас! Нам нужны именно вы! ​

Цель должности: Обеспечить устойчивое развитие e-commerce направления за счёт эффективного управления персоналом: подбор, адаптация, мотивация, развитие и удержание сотрудников на всех каналах электронной коммерции.

Нам нужен HR - стратегический партнёр по развитию команды, который обеспечит:

  • Стабильность операционных процессов;
  • Высокую вовлечённость линейного персонала;
  • Профессиональный рост специалистов;
  • Минимизацию текучести;
  • Соответствие бизнес-целям и нормам закона.

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор и адаптация персонала (АУП и линейный);
  • Обучение персонала;
  • Управление эффективностью и мотивацией;

  • Работа с удалёнными командами: вовлечённость, корпоративная культура;

  • Кадровый учёт и сопровождение;

  • Развитие и удержание персонала;

  • Выстраивание партнерских отношений с руководителями, консультирование в принятии управленческих решений, помощь в решении сложных кейсов;
  • Работа с HR показателями;
  • Участие в HR проектах, направленных на повышение эффективности подбора, адаптации, наставничества;
  • Проведение мониторингов, анализа рынка, формирование предложений.

Что для этого необходимо:

  • Опыт построения эффективной системы подбора, адаптации, оценки, обучения;
  • Умение выстраивать долгосрочные профессиональные отношения с руководителями различных уровней;
  • Отличные коммуникативные навыки, способность быстро адаптироваться к новым условиям;
  • Ориентация на достижение высоких результатов, нацеленность на постоянное профессиональное развитие, стратегическое мышление, финансовая грамотность.

Работа у нас это:

  • Официальное трудоустройство с 1го дня, полный соц. пакет.
  • Оклад + премиальная часть;
  • Фиксированные даты выплаты зп - 2 раза в месяц.
  • 36 календарных дней отпуска.
  • Яркие корпоративные мероприятия.
  • Возможность добираться до и после работы на корпоративном транспорте.
  • Мы заботимся о наших сотрудниках: выдаем корпоративную спецодежду за счет организации, поздравляем сотрудников и их детей с праздниками, дарим подарки , предоставляем скидки на продукцию компании.
  • Мы предоставляем уникальные скидки нашим сотрудникам в таких организациях, как Стоматологический центр «МедстоМ», Центр международного коучинга «Исток» , Мультицентр «Арлекин», Краевой музыкальный театр , Сеть здравоохранения «РЖД-Медицина» и многих других.
  • Возможности карьерного развития в рамках сети.
  • Корпоративные программы обучения для всех сотрудников.

САМБЕРИ - ЭТО стабильность и уверенность в завтрашнем дне!

Навыки
  • Подбор персонала
  • Обучение персонала
  • Мотивация сотрудников
  • Оценка персонала
  • Командообразование
  • Компенсации и льготы
  • Автоматизация процессов управления персоналом
  • Корпоративная этика
  • Стратегическое планирование
  • Аналитическое мышление
  • Управление эффективностью
  • Управление бизнес процессами
  • Управление талантами
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Розничное направление ГК Невада

Менеджер по персоналу/HR Business Partner/HRBP

Розничное направление ГК Невада

Полный день
  • Хабаровск

  • от 80000 RUR

Рекомендуем
Розничное направление ГК Невада

Менеджер по персоналу/HR Business Partner/HRBP

Розничное направление ГК Невада

Полный день
  • Хабаровск

  • до 105000 RUR

Рекомендуем

HR-бизнес-партнер (HR BP)

Крупная производственная компания

Полный день
  • Хабаровск

  • до 105000 RUR

Рекомендуем
РБ-Групп
Полный день
  • Хабаровск

  • до 120000 RUR

Полный день
  • Хабаровск

  • от 100000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию