Кадровое делопроизводство в полном объеме: приемы, переводы, увольнения, отпуска, больничные.
Ведение и контроль учета отпусков, командировок, работы в выходные и праздничные дни.
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.
Оформление графика отпусков, контроль за его соблюдением. Своевременное информирование работников об очередном отпуске.
Оформление, ведение и учет трудовых книжек.
Работа в программе 1С ЗУП 8.2, 8.3.
Ведение личных дел сотрудников.
Кадровый документооборот.
Требования:
Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом
Опыт работы в медицинской организации.
Уверенный пользователь ПК.
Знание Трудового законодательства Российской Федерации