подбор персонала (специалисты, руководители): формирование требований к вакансии, определение критериев поиска, привлечения, подбора и отбора персонала, проведение интервью и тестирования кандидатов, сопровождение до момента трудоустройства
адаптация персонала: создание и проведение welcome-тренинга, организация рабочего места, сопровождение работника в период адаптации
обеспечение документационного сопровождения выхода кандидата на работу
подготовка обзоров и отчетов по рынку труда
проведение exit-интервью
в работе 8 - 12 вакансий
Требования:
высшее профессиональное образование по специальности "Управление персоналом"
опыт самостоятельного подбора персонала (специалисты, руководители) от 2 лет
знание критериев оценки потенциальных работников
знание основ трудового законодательства
знание технологии проведения собеседований
знание инструментов оценки и тестирования кандидатов
опыт автоматизации HR процессов будет вашим преимуществом!
Условия:
режим работы: 5/2, с 9.00 до 18.00 (пятница до 16.45)
заработная плата: ежемесячная выплата + премии по результатам работы за квартал, за год
после успешного прохождения испытательного срока возможен гибридный формат работы
Присоединяйтесь к самой большой в России межотраслевой централизованной бухгалтерии! В ЦБ МО трудятся свыше 1 200 человек
Мы предлагаем стабильную и конкурентную заработную плату, оформление по ТК РФ, социальную поддержку, профессиональный и карьерный рост.