Территориальный менеджер по продаже КИП

Группа Компаний УЛЬТРА – промышленно-производственная группа с более чем четвертьвековым наследием. Производитель и поставщик высокоточных контрольно-измерительных приборов УЛЬТРА, KROHNE, Feejoy, WeMetro для предприятий нефтяной, нефтехимической, химической, металлургической и иных отраслей промышленности, обладающее собственной научной и производственной базой. Нашими заказчиками являются ключевые предприятия Российской промышленности, такие как РОСНЕФТЬ, ЛУКОЙЛ, НОВАТЭК, СИБУР, Росатом, ЕвроХим, УРАЛХИМ и многие другие.

В связи с появлением новых перспективных направлений развития на рынке КИП в РФ, а также расширением линейки производимого и поставляемого контрольно-измерительного оборудования, в соответствии с утвержденной стратегией развития, в Департаменте продаж открывается вакансия территориального менеджера по продаже КИП.

От идеи к решению!

Обязанности:

• выстраивание долгосрочных и доверительных партнерских отношений с заказчиками из различных отраслей промышленности на вверенной территории (в регионе);
• ведение переговоров с действующими и потенциальными заказчиками из различных отраслей промышленности: дистанционные коммуникации, выезды на предприятия, участие в выставках, форумах, маркетинговых и имиджевых мероприятиях;
• осуществление информационной поддержки и сопровождения ключевых заказчиков территории;
• координация подготовки технико-коммерческих предложений, согласование условий поставок;
• планирование деятельности и ведение отчетности в корпоративной системе;
• соблюдение стандартов компании.

• высшее профессиональное, высшее образование;
• уверенный пользователь ПК, знание Microsoft Office и 1С;
• знание общих принципов работы КИПа.

• трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• место работы: г. Ярославль, Мышкинский проезд, д. 7, этаж 2;

• полный рабочий день;

• график работы: понедельник-пятница с 08:00 до 16:30;

• достойный заработок, прозрачная система оплаты: оклад + премия за продажи, со всеми налоговыми отчислениями;

• интенсивная программа обучения с первых дней для скорейшего понимания продуктов, а также дальнейшее введение в должность и адаптация под руководством опытного куратора;

• теплые и горячие базы заказчиков;

• корпоративная сотовая связь

• премирование по результатам работы.