Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение КДП в полном объёме;

• Ведение воинского учета;

• Оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в служебные командировки, предоставления отпусков;

• Подготовка и утверждение графиков отпусков. Ведение учета предоставления отпусков работникам;

• Обеспечение работы кадрового электронного документооборота.

Требования:

• Высшее образование и опыт работы от 3-х лет;
• Опыт разработки ЛНА;

• Опыт автоматизации процессов, работа в 1С ЗУП;

• Опыт работы с КЭДО.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы с 08.30 до 17.00 или с 09.30 до 18.00, в пятницу сокращенный день на час;
• ДМС после окончания испытательного срока;
• Дополнительные к основному четыре дня отпуска;
• Квартальная премия после окончания испытательного срока;
• Материальная помощь от компании при различных жизненных ситуациях;
• Занятия английским языком в офисе;
• Офис в бизнес-центре класса «А» с видом на набережную, кофе машиной и массажным креслом.