Вам предстоит:
- Подбор персонала на вакансии различного уровня (в т.ч. продающие, IT, точечные)
- Размещение вакансий в различных источниках
- Взаимодействие с Заказчиками по выявлению профиля кандидата
- Привлечение дополнительных источников поиска персонала
- Проведение телефонных, онлайн и личных интервью
- Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
- Участие в процедуре адаптации и других проектах HR-отдела
Мы ожидаем от вас:
- Высшее образование (желательно психологическое)
- Знание этапов процесса подбора
- Знание различных методов подбора и оценки кандидата: структурированное собеседование, CASE-интервью, групповые собеседования, тестирования и т.д.
- Знание у умение применять методы оценки личностных качеств кандидата
- Нацеленность на результат
- Умение планировать и организовывать работу
- Умение работать самостоятельно и автономно
Мы предлагаем:
- Оформление согласно ТК РФ
- Вся заработная плата "белая", выплаты 2 раза в месяц
- График работы 5/2 с 9 00 до 18 00
- Красивый офис с видом на Неву, бизнес-центр класса А.
Также в нашей компании реализована программа заботы о сотрудниках, которая состоит из 4х направлений:
БАЛАНС, ЗДОРОВЬЕ И СПОРТ
- ДМС (включая полис выезжающего за рубеж);
- Занятия йогой в офисе;
- Профессиональные спортивные команды (футбол, волейбол, баскетбол, настольный теннис, плавание, шахматы, чирлидинг);
- ЗОЖ-марафоны и программы укрепления иммунитета;
- Компенсация стоимости абонемента в фитнес-клуб или бассейн;
- Бесплатные психологические консультации.
ВСЕСТОРОННЕЕ РАЗВИТИЕ
- Карьерные консультации и программа наставничества;
- Профессиональные тренинги и мастер-классы;
- Онлайн курсы на корпоративном портале;
- Внешнее обучение за счет компании;
- Своя корпоративная библиотека;
- Буккроссинг.
КОМАНДА
- Масштабные корпоративные праздники (День строителя, День сотрудника, Новый Год) и тимбилдинги для отделов;
- Городские мероприятия (велозаезды, SUP-фестивали и др.);
- Клубы по интересам: мастер-классы, арт-вечеринки, тематические мероприятия;
- Gold Team - награждение лучших сотрудников;
- Добрый Setl - корпоративное волонтерство, донорство и благотворительность.
КАФЕТЕРИЙ ЛЬГОТ: БОНУСЫ И ПРИВИЛЕГИИ
- Скидки на покупку квартиры и приоритетное бронирование на старте продаж;
- Помощь с ипотекой, страхованием, оформлением налогового вычета;
- Бесплатные консультации юристов;
- Материальная помощь в различных жизненных ситуациях;
- Внутренняя валюта, которую можно потратить на мерч или выходной;
- Подарки на Дни рождения и праздники сотрудникам и их детям.