Ведущий юрисконсульт

Ростов-на-Дону, Депутатская улица, 3

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера
Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений и других актов правового характера
Принимает меры по изменению или отмене правовых актов Общества, изданных с нарушением действующего законодательства.
Осуществлять защиту прав и законных интересов в судах, органах прокуратуры, юстиции, внутренних дел, антимонопольных, таможенных и иных государственных органах.
Представлять интересы компании в различных государственных и общественных организациях.
Проводить изучение и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью дальнейшего практического применения полученной информации при устранении выявленных недостатков и улучшения хозяйственно - финансовой деятельности компании.
Обеспечивать информирование работников компании о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами предприятия нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности.
Консультировать работников Общества по организационно - правовым и другим юридическим вопросам.
Подготавливать и участвовать совместно с заинтересованными службами в разработке проектов договоров, их юридическая экспертиза.
Осуществлять подготовку проектов договоров по роду деятельности отдела юридического и правового обеспечения.

Требования:

опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет
высшее образование
ответственность
внимательность

Условия:

график работы 5/2, выходные суббота, воскресенье
режим работы с 08-00 до 17-00
оформление в соответствии с ТК РФ
стабильная заработная плата (выплата осуществляется 2 раза в месяц);
материальная помощь к отпуску 25%; единовременная выплата к отпуску до 80%;
компенсация затрат на занятия спортом, затрат на проезд к месту отдыха и обратно (1 раз в год), компенсация проезда от места жительства к месту работы пригородным электропоездом;
оказание материальной помощи в сложной жизненной ситуации;
ежегодная индексация заработной платы, премирование и подарки к праздникам, система поощрений;
корпоративные мероприятия.