Менеджер по продажам/развитию бизнеса

Digital Generation — агентство медицинского маркетинга с 15-летним опытом, специализирующееся исключительно на рынке медицины и фармацевтики. Мы работаем с фармацевтическими компаниями, клиниками, медтехникой и биотех-стартапами, обеспечивая точность, комплаенс и доверие. Более 100 брендов доверяют нам свои проекты, а мы достигаем измеримых результатов, оставаясь надёжным партнёром для международных фармкомпаний.

Мы — сертифицированный партнёр BrandAnalytics, проводим бизнес-завтраки, мастер-классы и стратегические сессии. Наша команда маркетологов с медицинским образованием понимает фарму, клиники и врачей с полуслова. Работаем со всем digital-стеком: SEO, SERM, SMM, контент, комьюнити, инфлюенсеры, таргет и контекст. Анализируем метрики (CPL, CAC, ROMI, вовлечённость, охваты, конверсии), чтобы действовать на основе данных. Для KOL’ов — профессионально, для ЦА — просто и понятно, без медицинского снобизма.

Мы ищем амбициозного руководителя отдела продаж из медицинского или фармацевтического рынка, который обладает широкой сетью контактов и стремится много зарабатывать. Ваша задача — построить отдел продаж с нуля, используя свои связи и опыт, чтобы привлекать клиентов и заключать крупные контракты (тендеры, годовые договоры) в фармрынке.

Обязанности:

• Формирование и управление отделом продаж: набор команды, включая обучающихся или junior-специалистов для участия в конференциях и нетворкинга;
• Активные продажи услуг агентства в B2B-сегменте, используя вашу сеть контактов в фармацевтике, клиниках, медтехе или биотехе;
• Участие в тендерах и заключение годовых контрактов с крупными игроками рынка;
• Разработка стратегии продаж с интеграцией digital-инструментов (SEO, SMM, таргет, контекст);
• Анализ метрик продаж (CPL, CAC, ROMI) для оптимизации процессов и достижения целей;
• Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами, соблюдение комплаенса и стандартов медицинского рынка;
• Обучение и мотивация команды, постановка задач и контроль их выполнения.

Требования:

• Опыт работы в продажах B2B на медицинском или фармацевтическом рынке от 3–5 лет;
• Широкая сеть контактов в фармацевтике, клиниках, медтехе или биотех-стартапах;
• Глубокое понимание специфики медицинского рынка: комплаенс, тендеры, годовые контракты;
• Знание digital-маркетинга (SEO, SERM, SMM, таргет, контекст) и умение применять его в продажах;
• Навыки построения команды: опыт найма, обучения и мотивации сотрудников;
• Сильные переговорные навыки, умение работать с ЛПР и закрывать крупные сделки;
• Амбициозность, ориентация на высокий доход и результат;
• Высшее образование (желательно в медицине, маркетинге или смежных областях).

Условия:

• Высокая заработная плата: фиксированная часть + щедрые бонусы за контракты (платим много за результат);
• Гибкий график, возможность частично удалённой работы;
• Перспективы карьерного роста до топ-менеджмента;
• Участие в профильных конференциях, бизнес-завтраках и нетворкинг-мероприятиях за счёт компании;
• Корпоративное обучение и поддержка от команды маркетологов с медицинским бэкграундом;
• Социальный пакет, включая медицинскую страховку;
• Работа в профессиональном коллективе, где медицина и digital — это страсть.

Если вы из медицинского или фармацевтического рынка,
обладаете широкой сетью контактов и хотите зарабатывать много,
выстраивая продажи в топовом агентстве,
откликайтесь смело!

Мы ждём лидера, готового к большим победам!