МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- вести учет списочного состава работников отдела СМР и подрядчиков на объектах строительства;
- контролировать своевременную явку сотрудников на работу и нахождение на рабочих местах;
- вести табельный учет фактически отработанного времени, делать необходимые отметки;
- составлять сводки о явках, опозданиях и неявках с указанием причин;
- контролировать своевременное предоставление документов, подтверждающих отсутствие на работе (листки нетрудоспособности, справки по уходу и т.д.);
- вносить изменения в учетные данные при приеме, переводе, увольнении сотрудников или предоставлении им отпусков;
- формировать отчеты Timesheet по фонду оплаты труда (капитализация ФОТ, аналитика ФОТ).
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- стабильный доход: оклад, премии по результатам работы (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом);
- график работы: 5/2;
- ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
- страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
- прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе. Консультацию психологов и программу поддержки сотрудников;
- отпуск 28 календарных дней;
- компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
- мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
- подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
- собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
ЧТО НУЖНО ДЛЯ ЭТОЙ РАБОТЫ:
- среднее профессиональное образование;
- внимательность к деталям и аккуратность в работе с данными;
- опыт работы с корпоративными информационными системами (знание OEBS, BPM, СЭД БОСС-референт будет большим плюсом);
- понимание основ табельного учета и правил внутреннего трудового распорядка;
- навык делопроизводства.
#учет #табель #персонал #кадры #рабочеевремя #Москва #офис #