Ведущий аналитик 1С

ОБ ОФИСЕ:
Мы сфокусированы на работе с корпоративным сегментом. Наша команда решает задачи на всех уровнях автоматизации: инфраструктура, все виды учета, бизнес-процессы, работа с данными.

Мы в поиске активного специалиста, вместе с которым будем продавать клиентам проекты по автоматизации и масштабировать их бизнес. Если у тебя есть опыт продаж, и ты обладаешь профессиональными компетенциями в области 1С, то наше предложение для тебя!

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Участие в предпродажке по проектам автоматизации 1С и другим контурам (1С:УНФ, 1С:КА, 1С:ЕРП, 1С:ДО, BI, Bitrix) в качестве эксперта, доведение клиента до сделки.
• Проведение верхнеуровневой оценки бюджета проекта;
• Описание архитектуры будущей автоматизации;
• Формирование дорожной карты проекта;
• Проведение верхнеуровневой оценки наших трудозатрат и описание зоопарка систем, прогнозирование сроков проекта;
• Осуществление аналитических работ и разработки в ходе проекта (по желанию и за отдельную плату).

ЧЕГО МЫ ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ:

• Экспертные знания линейки 1С: БП, ERP, ЗУП, ДО, УТ, КА, а также Bitrix и BI;
• Желательно знание автоматизации отраслевого бизнеса;
• Желательно наличие сертификатов уровня специалист-консультант по типовым ПП 1С или готовность их получать.

ПОЧЕМУ СТОИТ РАБОТАТЬ С НАМИ:

• Возможность реализовать свой опыт и идеи на международном IT-рынке с перспективами карьерного роста;

• Обучение за счет компании (тренинги с участием ведущих бизнес-тренеров России), корпоративная библиотека, развитие профессиональных и управленческих навыков;

• Официальное трудоустройство с «белой» зарплатой, состоящей из окладной части и % от проданного проекта;

• Льготный ДМС, скидки на медицинские услуги (INVITRO), на изучение английского языка (SkyEng), на самообразование (Skillbox, Яндекс Практикум, Литрес), на фитнес в клубах (FitnessHouse, MetroFitness, X-Fit, сеть бассейнов "Атлантика" и др.), скидки на отдых и развлечения (на городские экскурсии, отдых в отелях и др.).
  
  ЭТАПЫ ПОДБОРА У НАС:

• Телефонное интервью с HR (15 минут).

• Собеседование с руководителем отдела/офиса (1 час).

• Техническое задание и его разбор с руководителем (2,5 часа).

• Финальная встреча с руководителем макрорегиона и оффер (1 час).

У нас есть все - не хватает только тебя!