Руководитель отдела продаж по работе с маркетплейсами

Торговая марка КРАТОН – одна из немногих марок инструмента, электроинструмента, оборудования, расходных материалов, оснастки, имеющая Российское происхождение и занимающая устойчивое положение на рынке с 1996 года.

Ассортимент, поставляемый под торговой маркой КРАТОН, включает в себя 12 основных товарных направлений и насчитывает более 3000 товарных позиций.

Компания имеет широкую сервисную сеть, насчитывающую более 160 сервисных центров в 120 городах России. Все сервисы имеют квалифицированный персонал и большой опыт обслуживания всего спектра поставляемого оборудования. Отлаженная логистика позволяет оперативно снабжать все сервисные станции запчастями.

Обязанности:

• Организация и контроль эффективной работы по взаимодействию в маркетплейсами (Ozon, Wildberries, Яндекс маркет);
• Увеличение продаж на подключенных площадках через оптимизацию ассортимента, ценообразования и продвижения;
• Выполнение плановых показателей и составление прогноза оборота;
• Разработка и реализация внутренних и внешних рекламных кампаний;
• Эффективное использование инструментов из личного кабинета, медиакитов платформ;
• Сбор статистики и аналитики по результатам рекламных размещений;
• Коммуникация с представителями платформ для продвижения;
• Разработка алгоритма запуска новинок и обеспечение роста продаж;
• Конкурентный анализ для выявления точек роста;
• Формирование предложений по ценообразованию на основе анализа и аналитики;
• Контроль репутации и рейтинга магазинов на платформах;
• Постановка задач на ведение внешнего трафика на магазины;
• Устранение операционных проблем: конфликты с площадками, сбои в поставках, ошибки в карточках товаров.

• Опыт работы с маркетплейсами от 3 лет (Wildberries, Ozon - обязательно);
• Навыки управления командой: постановка задач, контроль исполнения, мотивация сотрудников;
• Умение анализировать данные: продвинутое владение Excel (ВПР, сводные таблицы), Google Sheets, Power BI;
• Знание основ SEO, digital-маркетинга рекламных инструментов маркетплейсов;
• Понимание UNIT-экономики и процессов ценообразования;
• Опыт работы с зарубежными платформами (является конкурентным преимуществом);
• Знание основ работы с контентом (фото, видео, инфографика).

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Система мотивации (оклад+kpi);
• Возможность роста и профессионального развития.