Специалист по товарному учету

ЗАДАЧИ:

• Расчет клиентов по наличному и безналичному расчету;
• Оформление накладных: ТН, ТТН для юридических лиц;
• Проведение возвратов товара от покупателей;
• Контроль кассы и соблюдение кассовой дисциплины.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Уверенный ПК-пользователь: Word, Excel, 1С;
• Коммуникабельность, грамотная речь, стрессоустойчивость;
• Приветствуется опыт работы с кассой;
• Умение работать в команде.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

Работа в стабильной международной Компании;

Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;

График работы: плавающий (составляется на месяц вперед, учитываются пожелания сотрудников);

Место работы: Минский район, Боровлянский с/с, р-н д.Дроздово, д.81-4;

Доставка сотрудников корпоративным транспортом от ст.м. Уручье, Могилевская, Каменная горка, Малиновка;

Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);

Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);

Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;

Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников:

• Возможность приобретения полиса добровольного медицинского страхования на льготных условиях для себя и близких родственников;
• Предоставление 5 дней отгулов в год по семейно-бытовым причинам оплачиваемых Компанией;
• Возможность повышения квалификации, развития и обучения за счет ресурсов Компании;
• Материальная помощь в соответствии с действующими в компании нормативными документами: подарок за стаж работы в Компании, материальная помощь ко дню свадьбы и рождению ребенка; подарки детям к Новому году;
• Возможность отдыха сотрудникам в Усадьбе «Три медведя» со скидкой;
• Компенсация топлива при использовании личного автомобиля в служебных целях (разъездной характер работы);
• Возможность приобретения товаров Компании со скидкой;
• Возможность обслуживать свой автомобиль со скидкой на партнерских СТО;
• Возможность участия в корпоративных праздниках, организованных полностью либо частично за счет Компании;
• Предоставление сотрудникам и детям сотрудников, нуждающимся в санаторно-курортном лечении и оздоровлении, путевок на оздоровление и лечение.

10. Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).

ЖДЕМ ВАШИХ ОТКЛИКОВ!