HR-партнёр

Михайлов и Партнёры

HR-партнёр

Москва, Ленинградский проспект, 31ас1

Метро: Динамо

Описание вакансии

Привет! Мы — Михайлов и Партнёры. Уже больше 30 лет разрабатываем и реализуем коммуникационные стратегии, помогая брендам и компаниям стать сильнее и заметнее.

Сейчас ищем HR-партнёра, который так же, как и мы, верит в силу людей, идей и коммуникаций.

Что ты будешь делать:

Рекрутмент

  • Искать классных людей — от стажёров до топов;
  • Консультировать руководителей в процессе подбора;
  • Дружить с талантами, которые могут пригодиться нам завтра.

Адаптация

  • Лидировать перезапуск процесса на системном уровне;
  • Встречать новичков и помогать им влиться в команду.
  • Соотносить ожидания и реальность в отношениях между руководителем и новым сотрудником.

Аналитика и HR-метрики

  • Собирать и анализировать HR-данные: эффективность найма, адаптации, текучесть и др;
  • Отслеживать эффективность HR-процессов и находить точки для улучшения;
  • Готовить отчёты и рекомендации для команды и руководителей;
  • Совместно с командой HR помогать превращать цифры в понятные инсайты для бизнеса.

Дополнительно

  • Быть партнером для руководителей и директоров - у нас ценят инициативы от команды HR;
  • Сопровождать сотрудников по всем блокам HR;
  • Прокачивать HR-бренд МиП внутри и вовне.

Кто нам нужен:

  • У тебя есть более 2х лет опыта в HR на позиции HR-партнер/HR-generalist;
  • Ты умеешь работать с цифрами: собирать данные, видеть закономерности, делать выводы;
  • Ты про активность, решения и интерес к корпоративной культуре;
  • В идеале, тебе знакомы сферы media/PR/digital/event.

Что мы предлагаем:

  • Возможность расти вместе с сильной HR-командой;
  • Комфортный график: с 10 до 19, в пятницу сокращенный рабочий день;
  • Белая заработная плата и оформление по ТК РФ;
  • Мобильная связь;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • ДМС + страховой полис выезжающих за границу;
  • Уютный офис в БЦ Монарх в шаговой доступности от м. Динамо (10 минут пешком);

У нас классная команда, которую вдохновляет возможность влиять на бизнес через людей и культуру. Если это про тебя — жмём руку виртуально и ждём твой отклик!

Навыки
  • Подбор персонала
  • Рекрутмент
  • Оценка кандидатов
  • Эмпатия
  • Работа в режиме многозадачности
  • HR
  • Адаптация персонала
  • HR-аналитика
  • Аналитическое мышление
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Правительство Москвы

Главный специалист (HR-партнер)

Правительство Москвы

Полный день
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию