Заместитель PR Директора

Что предстоит делать:

• Взять на себя операционное управление PR и New Media командами, чтобы PR Директор мог сфокусироваться на стратегии.
• Обеспечить чёткое распределение ресурсов команды по проектам и контроль исполнения.
• Снять с PR Директора нагрузку по точечным задачам и оперативным вопросам, сохранив за ней фокус на стратегии и ключевых решениях.
• Настроить процессы так, чтобы проекты шли в срок, команда была укомплектована и замотивирована.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы в PR в коммуникационной группе или PR агентстве,
• Опыт работы с крупными и комплексными коммуникационными проектами, а также в проектах с государственным участием.
• Опыт управления командами от 20–25 человек (через тимлидов или напрямую).
• Умение выстраивать процессы распределения задач, также качественно и эффективно планировать ресурсы команды на проектах.

Какие ждём результаты:

• Повышение управляемости команды PR и New Media за счёт внедрения чётких и прозрачных процессов и подходов.
• Своевременное и качественное выполнение проектных задач.
• Снижение количества операционных вопросов, доходящих до PR Директора.
• Оптимальное распределение нагрузки внутри команды и понятная система приоритетов.
• Сформированная, укомплектованная и мотивированная команда с чётко закреплёнными зонами ответственности.
• Возможность для PR Директора сосредоточиться на стратегических задачах и ключевых решениях.

Что мы предлагаем:

• Большую свободу и ответственность в принятии решений.
• Достойный рыночный оклад.
• Возможность непосредственного участия в развитии и управлении бизнесом коммуникационной группы;
• Гибкий и современный подход в управлении компанией.
• Современных и адекватных фаундеров, а также коллег.
• Формат работы - гибридный (удаленного формата нет), офис рядом с метро "Белорусская"/ "Менделеевская".