Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Реноме – официальный федеральный партнер лидера рынка IT-решений для бизнеса – компании СКБ Контур. С 2003 года помогаем предприятиям выходить на новый уровень эффективности через внедрение комплексных цифровых решений.

Наша экспертиза – автоматизация важных процессов для крупного бизнеса.

23 года стабильной работы – гарантия надежности для клиентов и сотрудников. Мы предлагаем проверенные IT-решения, дающие измеримый рост эффективности бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл работы с ключевыми корпоративными клиентами: от обработки готовой базы до заключения договоров. Сделки - проектные и продуктовые продажи
• Развитие долгосрочных отношений с действующими клиентами
• Анализ бизнес-потребностей заказчика и консультации по решениям СКБ Контур
• Подготовка и проведение презентаций, переговоров для ТОП-менеджмента
• Управление воронкой продаж в CRM-системе и отчетность

Что важно:

Обязательные навыки

• Опыт в B2B-продажах IT-решений/комплексных услуг от 1 года
• Практика работы с крупным бизнесом и понимание их процессов
• Владение техниками продаж, презентаций и переговоров высокого уровня
• Опыт работы с CRM-системами

Личные качества

• Нацеленность на результат
• Проактивность в управлении проектами
• Презентабельный внешний вид и коммуникативная компетентность
• Аналитический склад ума
• Стрессоустойчивость и грамотная речь

Преимущества работы:

• Конкурентный доход: Оклад + премия за план +KPI + бонусы. Средний заработок менеджера от 90 000₽/мес
• Стабильность: Официальное трудоустройство с 1 дня
• Экспертное обучение: Продукты СКБ Контур, техники продаж для B2B, переговоры + наставник.
• Карьерный рост: Четкая программа развития до руководителя группы
• График: 5/2 с 9:00 до 18:00

Чем мы отличаемся:

• Мы любим не только цифры и результат, но и человеческие отношения.
• У нас — дружная команда, где каждый чувствует поддержку и понимание.
• Праздники, день рождения, первые большие сделки — всё это мы отмечаем вместе.
• Ты приходишь на работу не просто за зарплатой — ты становишься частью команды, где тебя ценят, слышат и помогают расти.
• Мы ценим тех, кто хочет работать, учиться и расти

• Открытое общение между сотрудниками и руководством