Ассистент в отдел продаж по IT решениям

Noventiq (Noventiq Holdings PLC) — ведущий глобальный поставщик решений и сервисов в области цифровой трансформации и информационной безопасности со штаб-квартирой в Лондоне. 

Компания обеспечивает, облегчает и ускоряет цифровую трансформацию бизнеса своих клиентов, соединяя организации из самых разных отраслей с лучшими в своем классе поставщиками ИТ, а также предоставляя собственные услуги и решения.

Быстрый рост компании подкреплен трехмерной стратегией по расширению рынков, продуктового портфеля и каналов продаж.

Это поддерживается активным подходом к слияниям и поглощениям, который позволяет Noventiq воспользоваться преимуществами происходящей сейчас консолидации в отрасли.

Компания Noventiq, насчитывающая около 6400 сотрудников по всему миру, работает примерно в 60 странах со значительным потенциалом роста во многих регионах, включая Латинскую Америку, EMEA, и APAC – с заметным присутствием в Индии.

Обязанности:

• Обязанности:
  1. Поддержка аккаунт-менеджеров: Помощь в управлении клиентскими аккаунтами, включая обработку запросов клиентов и решение возникающих проблем.
  2. Административные задачи: Ведение СRM, Работа в 1С, Работа во внутренних учетных системах , Коммуникация с дистрибуторами\вендорами, контроль финансовых документов, обработка счетов и координация с различными отделами (логистика, бухгалтерия, юридический отдел, тех. команда Noventiq и пр. отделы).
  3. Коммуникация с клиентами: Поддержание отношений с клиентами, обеспечение своевременного ответа на их запросы и потребности.

Требования :

• Коммуникабельность: Легкость в общении, умение слушать и ясно выражать мысли.
• Инициативность: Способность планировать и самостоятельно действовать для достижения целей.
• Гибкость: Умение адаптироваться к изменениям и принимать конструктивную критику.
• Ориентация на человека: Способность помогать и строить позитивные отношения.
• Устойчивость к стрессу: Способность сохранять спокойствие под давлением и быстро восстанавливаться.
• Дисциплинированность: Следование правилам и стратегии, ответственность за свои действия.
• Обучаемость: Быстрое усвоение новой информации и желание развиваться.

Условия:

• Мы готовы обсуждать условия дохода по итогам интервью: размер заработной платы (оклад + премии);

• Оформление по ТК КР‚ оплачиваемый отпуск и больничный лист;

• График работы: понедельник - пятница, с 9.00 до 18.00;

• Сокращенный рабочий день на 1 час по пятницам;

• 3 оплачиваемых days off в году + 1 day off в день вашего рождения;

• Мы заботимся о наших сотрудниках и поддерживаем инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовываем профильные конференции, тренинги за счет компании;