Руководитель отдела архитектурной концепции

Сфера влияния или чем предстоит заниматься:

• Организация процесса проектирования отдела архитектурных концепций (развитие направление, подбор команды), распределение ресурсов;
• Управление проектами на стадиях Концепция;
• Контроль подготовки ИРД;
• Учёт решений смежных разделов на стадии Концепция;
• Встреча с заказчиками, переговоры, организация и подготовка технических заданий по смежным разделам, заданий на проектирование;
• Контроль качества выполнения проектных работ;
• Организация и контроль выполнения проверок документации на соответствие проектных решений техническому заданию заказчика;
• Контроль бюджета и графика проекта.

Наши пожелания к опыту и знаниям:

• Высшее техническое / строительное / архитектурное образование;
• Данная должность на стыке компетенций: Управленец (сильный менеджмент!) + Архитектор (техническая экспертиза!);
• Подтверждённый успешный опыт ведения комплексных архитектурных проектов от 3-т лет на аналогичной должности;
• Опыт реализации жилых и крупных административных объектов (уникальные здания);
• Знание нормативной документации;
• Опыт прохождения государственной экспертизы (МГЭ);
• Высокие организаторские способности;
• Хорошие коммуникативные навыки, умение нести ответственность за принятые решения;
• Уверенный пользователь Google doc., Revit.

Условия:

• Электронный документооборот и облачные технологии;
• График работы офисный;
• Заработная плата по итогам собеседования обсуждается индивидуально (зарплатная вилка выше рынка);
• Бонусы за выполнение показателей эффективности проекта;
  Выполняем обязательства перед заказчиками и друг другом даже в мелочах. Понимаем, что каждый из нас — это причина результата, своего личного и общего!

• Рабочее место в благоустроенном офисе в центре города (г. Москва, ул. Летниковская, 10, стр. 4, БЦ "Святогор", м.Павелецкая.);

• Бесплатные сладости, фрукты и кофе;
  Сейчас 60% сотрудников работают удаленно, а остальные наслаждаются прекрасным офисом!

• Фитнес после испытательного срока софинансирует компания;

• Будь частью бегового клуба и футбольной команды;

• Включение в программу ДМС;
  Поощряем здоровый и активный образ жизни!

• Английский язык после испытательного срока софинансирует компания;

• Ежегодная Аттестация и индивидуальный план развития на каждого сотрудника для финансового и профессионального роста;
  Развиваем навыки, регламентируем и систематизируем бизнес-процессы, оставляя за собой работающие механизмы!