Менеджер по подбору персонала

Мы ищем рекрутера для работы с массовыми и линейными вакансиями. Опыт не обязателен - научим. Главное: желание работать, ответственность и коммуникабельность.

Обязанности:

• Организация и проведение подбора персонала (основной фокус – линейный и массовый подбор);

• Закрытие вакансий в установленные сроки;

• Адаптация и сопровождение новых сотрудников;

• Формирование и ведение кадрового резерва;

• Контроль всех этапов трудоустройства кандидатов.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом, но мы готовы рассмотреть и начинающих специалистов с высокой мотивацией;

• Уверенное владение ПК (офисные программы, интернет-поиск);

• Ответственность, организованность и умение работать в многозадачном режиме;

• Коммуникабельность, стрессоустойчивость и внимательность к деталям.

Условия:

• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;

• Современный офис в шаговой доступности от м. Электрозаводская;

• Официальное трудоустройство;

• Конкурентная заработная плата: оклад 60.000+ KPI;

• Дружный коллектив и комфортная рабочая атмосфера.
  
  Звоните прямо сейчас по номеру или оставляйте отклик! Вакансия может закрыться в любой момент — не упустите шанс начать карьеру в стабильной компании. Первые собеседования уже сегодня!