Технический директор / Chief technology officer

Мы — команда «Правого полушария Интроверта», платформы гуманитарных знаний.

Наша миссия — сделать саморазвитие доступным.
Платформа Интровертов — идеальное место для тех, кто в 3 часа ночи смотрит в потолок и думает:

— Существовали ли женщины-пираты?
— Не отвлекался на работе весь день. Я — сверхчеловек?
— Я выгорел или устал? Может уволиться и переехать в деревню?

Собрали готовое мнение по всем вопросам в библиотеке лекций. Мы как «Netflix», но в сфере образования. Мы тот самый молодой преподаватель, который с вами на одной волне и это не выглядит кринжово.

Ищем директора разработки, который желательно вырос из бекенда(golang):

• Развитие инфры: ускорять производство фич, оптимизировать техничку.

• Управлять нашими замечательными разрабами, повышать их эффективность и проф уровень.

• Проектировать архитектуру, предлагать наилучшие решения с точки зрения сроков, качества и стоимости.

• Найм новых сотрудников.

• Отвечать за сроки и качество архитектурных решений.

С тебя:

• Опыт в роли технического директора от 1 года.
• Успешный опыт управления командой от 20 человек.
• Умение управлять инфрой и костами на неё.

• Экспертные знания большинства технологий, релевантных стеку компании (Golang, Angular, Flutter, gRPC, Clickhouse, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Docker, Kubernetes, Prometheus, Grafana).

С нас:

• Полная удаленка.
• Деньги тоже платим. Как говорится, ответим в директ(по итогам собеса согласуем)
• Компания-резидент "Сколково", аккредитованная Минцифры, в реестре отечественного ПО и
• Работа в команде, которая кайфует, горит от сделанного! И продукте, где получаешь отклик моментально, благодаря крутым и открытым пользователям!
• Не давим инструкциями, прислушиваемся, даем возможность реализовать «по своему» и желательно ничего не сломать(ну, пожалуйста)
• Классный коллектив и чатики с мемами 24/7.

Ответы на вопросы в сопроводе увеличивают шансы попасть в команду!

Вопросы:

Почему мы? Чем тебе интересен проект?

Напиши 2-3 любимых мема.