PR-менеджер / Middle PR-менеджер

Привет! Это агентство PR Perfect – мы входим в топ-3 PR-агентств России, специализирующихся на разработке PR-кампаний, по версии «Рейтинга Рунета».

Мы работаем с крупным и среднем бизнесом, а также с небольшими стартапами: разрабатываем коммуникационные стратегии, делаем контент для соцсетей, СМИ и блогов, проводим репутационный аудит бизнеса, ведем клиентов по направлениям media relations, influence-маркетинга и SMM.

Наш профиль — это в основном сложные продукты и компании в сегментах B2B и B2C. Еще — мы проводим «Большой диктант для коммуникаторов» и ведем Telegram-канал о коммуникациях PR Perfect.

Что нужно будет делать:

• находить, устанавливать и поддерживать теплые отношения со СМИ и Telegram-каналами;

• писать и редактировать пресс-релизы, лонгриды, интервью, другие тексты для СМИ и соцсетей;

• организовывать публикации в СМИ – от короткого комментария до развернутого интервью;

• самостоятельно генерить инфоповоды и реализовывать PR-стратегию креативные проекты и другие активности;

• коммуницировать с клиентами напрямую (преимущественно из сегмента b2b): вести таймлайн и следить за ходом проекта: предоставлять для клиента статусы и проводить еженедельные звонки;

• анализировать эффективность PR-работы, составлять отчеты на основе ключевых метрик, анализировать конкурентов и готовить отчетность.

Что для нас важно:

• оконченное высшее образование;

• опыт работы с аналогичным функционалом минимум от 1,5 лет;

• умение самостоятельно вести PR-проект: составлять PR-план, таймлайн, предлагать свои идеи и защищать их;

• знание, как написать журналисту или админу Telegram-канала: в приоритете – опыт работы с сегментом b2b;

• умение работать с текстами: в штате есть копирайтер, но нужно самому уметь отличить хороший текст от плохого;

• грамотная речь и экологичная коммуникация: мы ценим клиентов и общаемся с ними только в доброжелательном ключе, быстро реагируем на запросы и отвечаем без опечаток;

• наличие портфолио.

Что мы предлагаем:

• график: с 10 до 19 или с 9 до 18;

• удаленную работу с периодическими встречами в Москве;

• быстрый карьерный рост при выполнении KPI, денежные бонусы;

• ежеквартальный карьерный трекинг, обучения за счет компании после прохождения испытательного срока;

• адекватное отношение к работе: мы уважаем личное время, не пишем в выходные и в нерабочие часы, не поощряем переработки и не романтизируем трудоголизм — в дополнение к отпуску даем 6 оплачиваемых дэй-оффов в год.

Начните сопроводительное письмо со слова «Сентябрь» и укажите, с какими проектами вы работали, каких результатов достигли или приложите портфолио. Резюме без сопроводительного письма не будут рассмотрены.

Мы постараемся ответить каждому, но если мы не вернулись с фидбеком в течение 5 дней, то, скорее всего, пока не готовы предложить вам позицию. Тем не менее, внесем ваше резюме в базу кандидатов и свяжемся, если у нас будет более релевантная для вас вакансия.