Главный эксперт в ОСК (объект Новосёлки)

Рабочее место - объект КПО «Новосёлки» (Лен.область, Выборгский р-н, пос. Левашово)

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 9 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.
В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!
Одна из компаний, входящая в состав «эВ-групп», ООО «ЭнергоСеть» — крупнейший поставщик современных энергоэффективных решений в области электроэнергетики, ведущий интегратор государственных проектов и строительства объектов федерального значения.

У нас открыта вакантная должность в ООО "ЭнергоСеть" – главный эксперт в ОСК на объекте КПО Новосёлки.

Обязанности:
• Организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной и рабочей документацией (ПОС, КЖ, АР) строительными нормами и правилами, техническими условиями;
• Рассмотрение и согласование проектной и рабочей документации (входной контроль), на основании полученной рабочей документации формирование перечня материально-технических ресурсов по объекту для комплектации, формирование комплектовочных ведомостей;
• Формирование, согласование и контроль за соблюдением графиков производства работ подрядными организациями и собственными силами;
• Контроль качества производства работ подрядными организациями и собственными силами;
• Контроль полноты и последовательности строительно-монтажных процессов;
• Организация процесса разработки технических решений;
• Работа с техническим заказчиком, авторским надзором;
• Участие в приёмке, проверке, подписании исполнительной документации;
• Представление интересов генерального подрядчика в органах государственного и строительного надзора;
• Контроль устранения замечаний, согласно собственных предписаний и предписаний, выданных контролирующими органами;
• Ведение учёта и подтверждение физических объёмов выполненных работ (подписание КС-6а), участие в сдаче отдельных этапов и комплексов работ;
• Контроль своевременного оформления и комплектования технической и исполнительной документации подрядными организациями;
• Оперативный контроль производства строительно-монтажных работ;
• Входной контроль поступаемых на площадку строительства материалов в составе комиссии;
• Согласование ППР, ППРк и другой технической документации;
• Организация подготовки исходных документов для претензионной работы.

Требования:
• опыт работы минимум от 5-ти лет на аналогичной должности (в строительной сфере);
• обязательное наличие высшего образования “Промышленное гражданское строительство”;
• опыт работы с государственными надзорными органами;
• знание требований строительных норм и правил, ГОСТов, свободное чтение чертежей;
• знания технологии выполнения работ по ПОС, КЖ, АР;
• знание перечня исполнительной документации, технологических процессов оформления лабораторных испытаний, правил охраны труда и промышленной безопасности;
• уверенный пользователь ПК, MS Office (Outlook, Excel, Word), работа с оргтехникой;
• грамотная устная и письменная речь, ответственность, готовность к большим объемам работ.

Условия:
• место работы - объект КПО «Новосёлки» (Лен.область, Выборгский р-н, пос. Левашово);
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы (своевременная, полностью "белая" заработная плата – выплачивается на карту);
• график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• оформление ДМС со стоматологией от «Ресо-Гарантия» после 3-х месяцев работы;
• корпоративный учебный центр/внешние курсы;
• корпоративная библиотека;
• корпоративный спорт и мероприятия;
• подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников;
• возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.

Убедительная просьба, если в резюме у Вас не указан желаемый уровень зар.платы - указать это в сопроводительном письме. Без такой информации резюме не будут допущены к рассмотрению.