Ведущий специалист отдела кадрового администрирования

• Ведение и поддержание в актуальном состоянии базу данных кадрового состава Общества в автоматизированной системе учета персонала 1С: Предприятие - Зарплата и Управление персоналом (далее - 1С).

• Учет, регистрацию и подписание кадровых документов в электронном кадровом документообороте (далее – КЭДО).

• Регистрацию работников при приеме на работу в КЭДО, выпускает электронные подписи вновь принятым работникам.

• Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам, как в бумажном, так и в электронном виде.

• Формирование и ведение личных дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью, как в бумажном, так и в электронном виде.

• Заполнение, учет и хранение трудовые книжки, выдача справок о настоящей трудовой деятельности работников. Отвечает за формирование и правильность табелей учета рабочего времени в установленные сроки Общества.

Требования:

• Высшее образование;

• Опыт работы от 3-х лет по кадровому администрированию;

• Знание Трудового законодательства;

• Работа на персональном компьютере с использованием программ Microsoft, «1С:Зарплата и управление персоналом».

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление по ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально;
• Дополнительный отпуск за работу в регионе Крайнего Севера (24 календарных дня);
• ДМС и страхование жизни;
• Активная корпоративная жизнь.