Менеджер по продажам

Первая международная школа цифровых искусств будущего, где идеи детей обретают форму, а их творчество становится бизнесом. Мы растим будущих креативных специалистов от 8-15 лет, способных создавать инновационные решения в мире технологий и искусства, которые будут формировать облик цифрового пространства завтрашнего дня, используя востребованные цифровые инструменты: графический дизайн, анимация, 3D моделирование, motion-дизайн, иллюстрация и разработка игр.

Наша миссия: помочь каждому ребенку превратить хобби в профессию будущего.

Открыт набор на вакансию Менеджера по продажам на входящий поток заявок в связи с открытием новых локаций в г. Зеленоград.

• Заработная плата, которая впечатляет (среднемесячный доход на этой позиции 95 000 рублей);

• комфортный график 5/2;

• официальное трудоустройство по ТК РФ;

• уютный офис в сердце города (Солнечная аллея, корп. 935) с вкусным кофе/чаем, вкусностями и фруктами;

• дружелюбная атмосфера (регулярные корпоративы, где мы отмечаем успехи команды. В этом году мы провели незабываемый вечер в банкет-холе Слайд с ведущим Артемом Дидковским);

• молодой и энергичный коллектив: в нашей команде работают талантливые специалисты в возрасте 25-35 лет, готовые делиться опытом и вдохновлять друг друга;

• мы создаем все условия для вашего профессионального развития и карьерного продвижения — ваш успех важен для нас:

Прогрессивная команда - компания масштабируется ежегодно в 2 раза;

Обучения у именитых наставников, таких как Михаил Маскотин, Михаил Гребенюк, Юлия Трус, Тарасенко Роман, Уколова Екатерина, Владимир Якуба;

Быстрое погружение в компанию - в этом помогает собственная Академия обучения сотрудников под личным кураторством РОПа.

Чем предстоит заниматься:

• консультировать родителей об особенностях цифровой школы и программе обучения, о наших крутых наставниках (а они правда крутые), подбирать удобную локацию для занятий по разработанным и утвержденным скриптам;

• участвовать в проведении пробных занятий совместно с командой;

• выполнять планы продаж;

• корректно работать в СRМ.

• обладает высокими коммуникативными навыками, эмпатией, чувством юмора и грамотной речью;

• стремится много зарабатывать;

• активен и азартен в работе, результативен;

• уважает труд, усердие и дисциплину

Если вы внимательно прочитали вакансию до этого места и поняли, что хотите принять участие в отборе — оставьте свой отклик и напишите в сопроводительном письме "Я ГУРУ продаж" Так мы поймем, что вы внимательный и заинтересованный в этой работе кандидат.

1. Наименование должности - менеджер по первичным продажам (хантер);

2. Структурное подразделение - отдел продаж Школы цифровых искусств;

3. Непосредственный руководитель - руководитель отдела продаж (РОП);

4. Подчинённые - нет;

5. Горизонтальные связи - менеджер по первичным продажам, аккаунт-менеджер, менеджер по рекламе.

1. Образование - оконченное высшее либо среднеспециальное образование;

2. Стаж - опыт работы на должности не менее 1 года;

3. Пол - не важен;

5. Дополнительно - дипломы / сертификаты об образовании, пройденных курсах.

1. Совершать первичные продажи;

2. Брать в работу новые заявки;

3. Проводить пробные уроки;

4. Догревать теплых и холодных ЛИДов точками касания;

5. Вести корректно CRM-систему;

6. Использовать для связи с клиентами скрипты продаж, принятые в компании RENDERIA;

7. Посещать локации с руководителем отдела продаж, владельцем RENDERIA и отчитываться о проделанной работе;

8. Расширять свои знания о продукте;

9. Собирать первую оплату от клиента и заключать с ним договор;

10. Передавать клиентов после первой оплаты – аккаунт менеджеру (фермеру).

• Оперативная обработка входящих лидов;

• Выявление потребностей клиента;

• Отработка возражений;

• Оформление договоров - понимание структуры, ключевых пунктов договора;

• Выполнение плана продаж;

• Владение CRM-системой;

• Знание продукта;

• Управление личной эффективностью: самостоятельное планирование рабочего дня, распределение объема работы;

• Ориентация на результат;

• Высокий уровень энергии;

• Эмпатичность;

• Уверенность в себе;

• Грамотная речь;

• Коммуникабельность;

• Ответственность;

• Честность;

• Обучаемость.

1. Режим работы - полный рабочий день;

2. График работы - 5/2, с 10:00 до 19:00 по местному времени;

3. Зарплата - оклад: 55 000 р., на испытательном сроке - 45 000 р.;

4. Система премирования - прогрессивная шкала бонусов в зависимости от выполнения личного плана продаж.