Аналитик внедрения 1С

Описание вакансии

ФТО – аккредитованная IT компания. С 2003 года поддерживаем и внедряем 1С и BI системы любой сложности.

Стабильно входим в топ-5 российских компаний по поддержке решений на базе 1С, создаём современные комплексные решения для автоматизации крупного бизнеса, делая работу наших клиентов эффективнее.

Ищем аналитика в направление внедрения и развития систем — автоматизации бизнес-процессов по требованиям заказчика с использованием продуктов 1С (ERP, КА, ЗУП и другие).

Как мы работаем:

Удалённо, в распределённых командах. В ходе крупных проектов возможны единичные командировки к заказчику.

Используем в своей работе разные методологии (как каскадную, так и гибкие).

На нашей стороне всегда есть управленческий ресурс (ПМ, функциональный архитектор) — поможет решить возникающие административные и методологические вопросы.

Без привязки к выработке часов или этапу проекта, не занимаемся прямыми продажами.

Что вы будете делать:

Демонстрировать клиентам функциональные возможности решений 1С.
Анализировать и моделировать бизнес-процессы клиентов, чтобы разобраться, как они работают сейчас и как оптимальнее реализовать их в решениях 1С.
Вести документацию по своим бизнес-процессам: писать протоколы встреч, описания процессов, технические задания и тестовые сценарии — чтобы всё было понятно и для команды, и для заказчика.
Ставить задачи программистам — формулировать ТЗ так, чтобы разработчики точно знали, что нужно сделать.
Тестировать доработки – проверять разработанный функционал 1С и убеждаться, что всё работает, как задумано.
Помогать пользователям после внедрения: проводить обучение, писать инструкции.
На этапе опытно-промышленной эксплуатации – быть на связи для поддержки клиентов, помогать решать возникающие вопросы и исправлять ошибки.

Что важно для нас:

Опыт работы аналитиком на проектах по внедрению или развитию 1С — особенно, если вы разбираетесь в ERP, УХ, УТ или КА.
Умение грамотно документировать требования и писать технические задания.
Хорошее понимание бизнес-процессов, умение их визуализировать с использованием нотаций (BPMN, UML и т.д.).
Опыт самостоятельной подготовки и проведения демонстраций систем представителям заказчика.
Навык уверенной коммуникации с бизнес-экспертами, в т.ч. по дискуссионным вопросам, умение приводить обсуждение к договорённостям.
Опыт работы в проектных командах и прохождение полного цикла проекта — это большой плюс!

Что мы предлагаем:

Полностью удалённый формат работы. При желании можно видеться с коллегами на корпоративах – но дело сугубо добровольное.
ЗП полностью “белая”, точная сумма зависит от уровня компетенций и ожиданий — обсудим их на собеседовании. Нет привязки к выработке часов, подписанию актов и т.д.
Уровень дохода растёт вместе с уровнем компетенций. У нас понятная грейдовая система, выстраиваем индивидуальный план развития для каждого сотрудника.
Из официальных достижений: обладаем статусами 1C: Центр ERP, 1С:Центр реальной автоматизации, являемся партнером компании DATAREON, ежегодно проходим сертификацию качества ISO 9001:2015.
Оформление по ТК РФ, прозрачные трудовые отношения.
При необходимости выдаём технику для работы, компенсируем расходы на электроэнергию и интернет.
Система внутренних курсов, внутреннее сообщество опытных коллег. Если потребуется, организуем и оплачиваем внешнее обучение. Предусмотрены время для самообразования в рабочие часы, возможность сертификации за счёт компании
ДМС с разными возможностями (зависит от стажа работы в ФТО) в любом городе России.
Дополнительная неделя отдыха для сотрудников, отработавших у нас больше 2,5 лет, либо возможность заменить её на предоплаченную карту.
Открытость руководства и взаимопомощь внутри команд как одна из главных ценностей компании.