Менеджер по мотивационным планам розницы

Обязанности:

• Организовывать и поддерживать процесс формирования мотивационных планов и прогнозов для розничных магазинов (в рамках процесса регулярного целеполагания),
• Консолидировать подготовку и оценку выполнения мотивационных планов магазинов и осуществлять общую координацию участников процесса,
• Осуществлять методологическую поддержку ключевых участников процесса,
• Сопровождать внедрение доработок в информационные системы по формированию целей розничных магазинов,
• Осуществлять поддержку изменений процесса формирования мотивационных планов розничных магазинов в рамках проектной деятельности

Требования:

• Знание основ статистического анализа, знание основ управленческого учета, навыки работы с большими массивами данных, навыки постановки технического задания для доработки систем планирования будет преимуществом
• продвинутый уровень владения MS Excel, навыки работы в Cognos будет преимуществом
• аналитический склад ума, инициативность, усидчивость, внимательность к деталям, хорошие коммуникативные навыки, навыки организовывать работу группы сотрудников

Мы предлагаем:

• Корпоративный ноутбук и мобильная связь

• Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний

• Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки

• Премиальное банковское обслуживание

• Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone

• а также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и др.