Менеджер по подбору персонала

Мы ищем Менеджера по подбору персонала, который станет частью нашей команды.

Обязанности:

• Поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии в компании.
• Проведение первичных собеседований и оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов.
• Умение переключаться между разноплановыми вакансиями.
• Работа с различными источниками поиска кандидатов (HeadHunter, Авито и др.).
• Проведение собеседований и оценка кандидатов.
• Работа с большим объёмом информации.
• Установление и поддержание эффективных коммуникаций с кандидатами.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
• Знание методов поиска и привлечения кандидатов.
• Навыки проведения собеседований и оценки кандидатов.
• Умение работать с большим объёмом информации.
• Коммуникабельность и умение находить общий язык с людьми.

Условия и преимущества:

• Полная занятость с графиком 5/2, c 9 до 18.
• Оформление по ТК РФ.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Работа в динамично развивающейся компании.
• Окладная часть 50 тыс + kpi(по выполнению плана).

О компании: Мы — крупнейшая сеть медицинских организаций, протянувшаяся через всю Россию. Наша цель — помочь каждому, кто столкнулся с зависимостью, вернуться к полноценной жизни. За 10 лет работы мы создали сеть из 20 современных клиник и спасаем 8000 жизней каждый месяц. Присоединяйтесь к нам — вместе мы сможем помочь еще большему количеству людей начать новую жизнь!