Начальник сметного управления (линейного/наземного строительства)

Вашими задачами будет следующее:

• Управление вверенным подразделением + самостоятельное ведение работ по строительным Объектам;
• Проведение экспертизы и анализа сметной документации, проверка соответствия СД проектной/рабочей документации, дефектным ведомостям, проверка правильности применения расценок, индексов и коэффициентов;
• Формирование замечаний, взаимодействие с Заказчиком/Генподрядчиком, по их рассмотрению и учету при корректировке СД;
• Формирование СД по шифрам РД, дефектным ведомостям, актам на дополнительные работы, подготовка калькуляций и расчётов на дополнительные работы по объектам строительства;
• Анализ прочих затрат 9-й главы расчётов договорных цен на полноту и соответствие предполагаемых фактических затрат Общества.

Наши требования:

• Высшее образование (ОБЯЗАТЕЛЬНО). Желательно экономическое или техническое, желательно по направлениям "Промышленное и гражданское строительство", "Экономика и управление на предприятии ", технические инженерные направления. Желательно наличие подтверждающих документов по обучению управленческой тематики;

• Составление СД. Анализ СД, Чтение чертежей , включая составление СД по чертежу и проверка СД на соответствие РД/ПД. Опыт работы по составлению СД по промышленным объектам будет преимуществом. Опыт работы в периметре ПАО «Газпром» будет преимуществом;
• Опыт работы сметчиком в инвестиционных службах строительной/нефтегазовой отрасли, производстве не менее 5 лет + руководящий опыт не менее 2 лет;
• Готовность к многозадачности и интенсивному темпу работы, высокая работоспособность, нацеленность на результат. Развитые коммуникативные навыки, умение добиваться результата через инструменты построения отношений и влияние;

• "ГРАНД-Смета", пакет MS Office (Excel, Word)-обязательно. По Excel: опытный пользователь, в том числе формирование сводных таблиц, работа с формулами: ВПР, ГПР и д.р. Опыт работы с "КРОСС" будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем строительном нефтегазовом холдинге;
• Полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ с первого дня;
• Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы, материальная помощь при жизненно-важных событиях и др.;
• Интересные задачи и множество возможностей для карьерного роста;
• Заботимся о здоровье сотрудников: качественная программа ДМС, включая стоматологию и экстренную медицинскую помощь – для Вас и Вашей семьи;
• График работы: 5/2;
• В компании работает Корпоративный университет, который не только организует профессиональное обучение у лучших внешних поставщиков, но и активно развивает программы внутреннего повышения квалификации. А еще у нас есть доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы).