Региональный менеджер по направлению муковисцидоз (КАМ/Кey Аccount Мanager/госпитальный менеджер)

Функциональные обязанности:

• реализация стратегии Компании по доступу препаратов на рынок на уровне субъектов РФ
• анализ рынка антибактериальных препаратов, канал льготного обеспечения, прогнозирование продаж;
• анализ текущего состояния маршрутизации пациентов, страдающих муковисцидозом, на территориях ответственности и выработка предложений по ее улучшению и оптимизации;
• инициация включения препаратов Компании в региональную льготу/ региональные целевые программы для лечения пациентов с муковисцидозом;
• продвижение препаратов Компании на вверенной территории и выполнение плана продаж;
• выстраивание долгосрочных партнерских взаимоотношений с региональными министерствами/департаментами здравоохранения на уровне руководителей отделов лекарственного обеспечения/ отделов материнства и детства; главными внештатными специалистами; специалистами, оказывающими амбулаторную и стационарную медицинскую помощь пациентам; общественными и пациентскими организациями
• организация и обеспечение участия компании в научно-практических мероприятиях для специалистов ЗО в области муковисцидоза;
• предоставление отчетности о проделанной работе;
• соблюдение всех норм российского законодательства и внутренних этических норм Компании.

Основные требования:

• опыт в сфере продвижения лекарственных средств в льготном сегменте фармацевтического рынка (опыт работы в области редких заболеваний/муковисцидоза будет преимуществом)
• знания в области действующего законодательства по государственным закупкам (ФЗ-44, Постановление Правительства 929, 1289, 1380), Приказа Минздрава РФ от 26.10.2017 N 871н, нормативно-правового регулирования Министерства Здравоохранения РФ;
• владение на уровне продвинутого пользователя навыками работы на персональном компьютере (основные приложения MS Office), в том числе с автоматизированными справочно-правовыми системами (Гарант и др.);
• готовность к высокой командировочной активности

Дополнительные требования:

• хорошие коммуникативные навыки, умение налаживать и поддерживать конструктивные отношения;
• умение работать в многозадачном режиме, внимательность, доброжелательность, активная жизненная позиция, умение работать самостоятельно и в команде.
• соблюдение субординации, профессиональной этики, тактичность, дипломатичность, порядочность.

Мы предлагаем успешным кандидатам:

• территория: Московская, Калужская, Тульская, Владимирская области, Республика Татарстан, командировки 50%
• корпоративную культуру, построенную на уважении и доверии;
• получение опыта в уникальной фармацевтической компании;
• работу в команде высококвалифицированных и ответственных профессионалов, работающих над продвижением инновационных и воспроизведенных лекарственных средств (группа "Антибиотики");
• достойную заработную плату (мы готовы обсуждать уровень дохода);
• полугодовые бонусы (выполнение плана продаж и KPI);
• ДМС после испытательного срока;
• предоставляется корпоративный автомобиль;
• предоставление компьютера, обеспечение мобильной связью, доступ к интернету, компенсацию командировочных расходов;
• возможность карьерного и профессионального роста.