Старший продавец в отдел

Вакансия: Старший продавец в отдел это не просто работа, а карьерный шаг! Управляйте своим отделом и доходом в лидирующей компании.

Мы ищем не просто продавца, а будущего руководителя. Если вы готовы брать на себя ответственность, расти профессионально и вести команду к результату — это ваш шанс.

Ключевые задачи и зона ответственности:
✅ Управление и контроль: руководство вверенным отделом: от выкладки товара до мотивации команды.
✅ Прямые продажи
✅ Аналитика и отчетность: Контроль товарных остатков, формирование заявок, работа с прибылью отдела и составление отчетности в 1С.

Мы предлагаем :

Достойный доход: гарантированный оклад 43 000 ₽ + 50% ежемесячный бонус зависящий от личного результата + продажи отдела+ план магазина. Магазин дает хороший товарооборот!

Стабильность и уверенность: оформление по ТК РФ с первого дня
Развитие и поддержка: Корпоративное обучение продукту и управленческим навыкам
Привилегии: Скидка на строительные материалы для вас и вашей семьи, оплачиваемый отпуск и больничные.

Требование:
✔ Опыт работы в продажах (розница/опт) от 1,5-2 лет, из них не менее 1 года на должности старшего продавца, менеджера или руководителя отдела.
✔ Уверенное знание 1С
✔ Навыки управления командой

Как к нам присоединиться: Нажмите кнопку «Откликнуться» и отдел кадров свяжется с Вами в ближайшее время!