Системный аналитик (офис)

Продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики находится в поисках Системного аналитика

Чем предстоит заниматься:

• Сбор, анализ, формализация и согласование требований по продукту;
• Подготовка технической документации, описаний задач в отдел разработки;
• Изучение и написание технической, интеграционной документации, правовых документов;
• Взаимодействие с командой разработки, тестирования и техническим писателем в процессе постановки задачи, ее реализации и при поддержке.

Какие навыки нужны:

• Опыт работы системным аналитиком от 2-х лет;
• Опыт в технической области (разработка) будет являться преимуществом
• Опыт участия в проектах по внедрению, развитию или разработке решений на базе клиент-серверного ПО в аналогичной роли;
• Опыт проведения исследований, сбора, формализации и анализа требований на разработку ПО;
• Опыт разработки функциональных и спецификаций, пользовательского интерфейса;
• Опыт работы по составлению документации;
• Знания основ реляционных баз данных;
• Понимание основ UI/UX;
• Понимание принципов построения микросервисной архитектуры;
• Грамотное письмо, умение четко и ясно излагать свои мысли;
• Знание методик и инструментов описания методов;
• Опыт взаимодействия с разработчиками и заказчиками;
• Умение находить компромисс между качеством и сроками реализации ПО;
• Понимание принципов интеграции со сторонними системами;
• Знание UML диаграмм.

Что компания может вам предложить:

— Офисныйгибрид формат работы (Москва/Санкт-Петербург);
— Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
— Возможность поработать на крупных проектах;
— Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;
— Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
— Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные;
— ДМС;
— Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);
— Компенсация спортзала;
— 4 day-off в год за счет компании;
— Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;
— Новогодняя премия до 1-го оклада;
— Молодой коллектив, средний возраст в компании- 27 лет;
— Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью;
— Реферальная программа за успешную рекомендацию.