Head of Data Science

На данный момент мы ищем Head of Data Science, который будет работать с компанией «ВкусВилл».

Направление «ВкусВилл» занимается комплексной автоматизацией цифровой экосистемы ритейлера уже более 13 лет. В работе используем 1С, MS SQL, GO. В составе направления более 500+ IT-специалистов уровня middle и senior.

Нас выбирают за возможности профессионального развития, стабильность и вклад в ИТ-комьюнити.

Обязанности:

• Роль “играющего тренера”: участие в разработке наиболее ответственных участков.
• Оценка и контроль качества решений — ревью, кода, дизайн-доков, мониторинг ML-метрик и бизнес-эффективности.
• Обеспечение стабильной и предсказуемой работы моделей и сервисов.
• Совместная работа с инженерными и MLOps-командами для устойчивой интеграции решений.
• Участие в технологической стратегии компании: выбор архитектур, подходов, инструментов.
• Улучшение культуры экспериментов, обмена знаниями и инженерной зрелости.
• Работа с продакт-менеджерами: составление роадмапов, формулировка задач, оценка гипотез, приоритизация.
• Разработка и внедрение методологий, фреймворков, стандартов и best practices.
• Построение и развитие команды: найм, онбординг, развитие и удержание талантов.
• Организация эффективной работы команды: планирование, цели, performance review, 1-on-1.
• Проведение внутренних воркшопов, ревью, обучение смежных команд.

• 5+ лет в области Data Science / ML, включая 2+ года в роли руководителя.
• Реализация end-to-end DS/ML решений — от исследования до запуска и поддержки.
• Глубокие знания в: ML (классификация, регрессия, ансамбли, бустинги др.), временных рядах, рекомендациях, кластеризации, оптимизации.
• Статистике, A/B тестировании.
• Навыки работы с данными: ClickHouse, PostgreSQL, GreenPlum, Spark.
• Опыт внедрения моделей в прод: CI/CD, контроль качества, observability.
• Знание MLOps-инструментов: MLflow, Airflow, Docker/Kubernetes.

• Работа в аккредитованной IT-компании;
• Удалёнка. Для нас важны результаты работы без привязки к месту;
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Поддержка куратора во время адаптации;
• Внутреннее обучение soft & hard skills, создание индивидуального плана развития;
• Социальная ответственность. Поощряем донорство, оказываем материальную помощь при рождении ребёнка. Компенсируем затраты на любые медицинские услуги или ДМС;
• Поддержка здорового образа жизни. Компенсация фитнес-абонементов, тренировок;
• Партнерская программа «Зелёный свет»: за рекомендации знакомых специалистов можно получить до 50 000 руб;
• Богатый опыт сплоченной и профессиональной команды.