Специалист по подбору персонала

- оказывать работодателям государственным услуги с применением различных методов поиска и подбора перспективных кадров, а также источников для их привлечения;

- принимать документы для предоставления услуг;

- участвовать в мероприятиях, организуемых центром занятости;

- заключать договоры с работодателями по временной занятости отдельных категорий граждан;

​​​- высшее профессиональное образование (социальная работа, социология, юриспруденция, экономика) или высшее образование и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки по профилю деятельности.

Условия:

- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, соц. пакет;

- оплата проезда к месту отдыха по РФ 1 раз в 2 года;

- доплата за выслугу лет;

- возможность карьерного и профессионального роста;

- обучение за счет организации, система наставничества;

- премии и стимулирующие выплаты;

- современный офис в центре города, удобное расположение;

- хороший коллектив;

- график работы: 5/2 с 9.00 до 17.15.