Менеджер по взаимодействию с государственными органами (GR-менеджер, устойчивое развитие)

О компании

ООО «ИРБИСТЕХ» — российский производитель промышленных комплексов «под ключ», включающих системы хранения жидкого CO₂, оборудование для производства сухого льда и установки для очистки сухим льдом.

Технологии компании позволяют предприятиям:

• отказаться от применения химических реагентов и воды;

• сократить время на очистку оборудования за счёт работы без демонтажа и остановки производства;

• снизить класс вредности рабочих мест и нагрузку на экологию;

• повысить производительность цехов и выпуск продукции.

Компания является единственным производителем подобного оборудования в СНГ и реализует решения, соответствующие мировому уровню промышленных инноваций.

Обязанности

• Представление интересов компании в федеральных органах власти и государственных компаниях.

• Организация и проведение встреч в Минпромторге, Минтруде, Минэкономразвития, Минприроды, ФРП, Росприроднадзоре, РЦК.

• Построение отношений с ключевыми стейкхолдерами: госкорпорациями (РосТех, Росатом, ВЭБ, ОСК, ОАК, Алмаз Антей, Роскосмос, РусГидро, Роснано, РЖД, ОДК, Уралвагонзавод, компаниями ОПК).

• Подготовка и сопровождение официальных писем, заявок, пакетов документов для включения продукции в реестры (ПП № 719), участия в программах субсидирования, грантах и пилотных проектах.

• Мониторинг законодательных инициатив (44-ФЗ, 223-ФЗ, ПП № 616, 719, ФЗ № 7, 89, 96, ФЗ № 426).

• Участие в нацпроектах «Производительность труда» и «Экология».

• Поддержка взаимодействия с отраслевыми ассоциациями (РСПП, Союз машиностроителей, ТПП).

• Ежемесячная отчётность по результатам переговоров, заявок и проектов.

Требования

• Высшее образование (юридическое, экономическое или техническое).

• Опыт работы от 3 лет в сфере GR / взаимодействия с госорганами / промышленной политики.

• Практический опыт работы с Минпромторгом, ФРП, РЦК, отраслевыми комитетами или госкомпаниями.

• Знание нормативной базы: ПП № 719, 616, ФЗ № 44, 223, ФЗ № 426, 7, 89, 96.

• Навыки подготовки официальных писем, аналитических справок и ТЭО для госорганов.

• Готовность к регулярным визитам в федеральные органы власти и командировкам.

Условия

• Формат работы: удалённый (Москва), обязательная работа с московскими ведомствами и структурами.

• Система премирования: KPI (пилоты, включение в реестр, субсидии, результативные встречи).

• Испытательный срок: 3 месяца (KPI — встречи в Минпромторге/Минтруде/Госкомпаниях).

• Трудоустройство: трудовой договор.

Ключевые показатели эффективности (KPI)

• Включение оборудования в Реестр российской продукции (ПП № 719).

• Проведение пилотных проектов через РЦК/ФЦК.

• Подготовка и подача заявок в ФРП/Минпромторг/РЭЦ.

• Включение компании в отраслевые ассоциации и рабочие группы.

• Привлечение субсидий и грантов (бонус % от суммы, ограниченный лимитом).