Юрист

Boosty — это платформа монетизации контента, которая помогает креаторам зарабатывать на своем творчестве. Она объединяет авторов из абсолютно разных сегментов: стримеров, фотографов, художников, назависимых журналистов, популярных блогеров и многих других. Благодаря богатой функциональности, каждый из них находит подходящие ему инструменты монетизации.

Наша миссия — формировать будущее, создавая инструменты для нового поколения создателей и их поклонников.

Задачи:

• юридическая поддержка деятельности группы компаний и ее продуктов, взаимодействие с проектными командами;
• разработка и согласование договоров и договорных схем в рамках международного финтех направления: e-commerce, эквайринг, денежные переводы;
• юридический анализ, внесение изменений в документы, подготовка новых проектов договоров: SaaS, лицензирование, разработка ПО, займ, аренда, NDA, партнерство, отчуждение исключительных прав и др.;
• участие в переговорах, подготовка протоколов разногласий;
• предоставление юридических заключений, анализ изменений законодательства;
• подготовка корпоративной документации: протоколы, решения, доверенности и др.;
• сопровождение процедур открытия банковских счетов;
• консультирование по защите персональных данных;
• разработка пользовательских соглашений, политик конфиденциальности, согласий на обработку персональных данных в отношении интернет-ресурсов компании;
• обработка жалоб и запросов от государственных органов.

Требования:

• высшее юридическое образование;
• опыт работы 3+ года, предпочтительно в сфере финтеха, банков, электронной коммерции, информационных технологий, телекома, интернет-медиа, защиты персональных данных, интеллектуальной собственности;
• внимание к деталям и способность предоставлять профессиональные результаты в сжатые сроки;
• бизнес-ориентированный подход;
• свободное владение юридическим английским языком, как письменно, так и устно.

Мы предлагаем:

• расширенный ДМС со стоматологией — с первого рабочего дня;
• 100% оплата больничного (30 дней в год);
• материальный бонус при рождении ребенка, ведение беременности, ДМС и подарки детям;
• телемедицина и медицинская поддержка 24/7;
• полис страхования от критических заболеваний;
• программа благополучия сотрудников, включающая работу с психологом, финансовые и юридические консультации;
• материальная помощь в особых случаях;
• дополнительное профессиональное обучение;
• компенсация затрат на спорт — занятия в фитнес-клубе, индивидуальные тренировки и участия в соревнованиях.