Мы ищем профессионала, готового создавать инновационные продукты для ухода за полостью рта и совершенствовать существующие решения.
Для нас это ключевая роль между R&D, маркетингом, закупками и обучением - гибкость и автономия на стыке функций.
Мы даем возможность выстроить процессы с нуля и в перспективе вырасти до уровня руководителя R&D лаборатории.
Чем предстоит заниматься:
- Аудит состава продуктов.
- Разработка критериев контроля качества.
- Мониторинг трендов.
- Улучшения продукта (функционал, органолептика, себестоимость).
- Инновации и организация тестирования новинок по органолептическим показателям.
- Обучающие материалы.
- Внедрение бизнес-процессов.
- Контроль качества продукции.
- Работа с контрактным производством.
Требования: - Образование: химия, биотехнологии, фармация, стоматологическая химия.
- Опыт: 3–5 лет в R&D (желательно oral care).
- Навыки:
- разработка и оценка составов
- разработка критериев оценки качества
- взаимодействие с отделом закупок, маркетингом обучением
- анализ рынка ингредиентов
- анализ трендов
- грамотные коммуникации (рус/англ).
- Личностные качества: аналитичность, системное мышление, навык структурирования процессов, способность влиять без формальной власти.
- Приветствуются: опыт работы в матричных структурах, опыт построения цепочки R&D–качество–маркетинг.
Условия: - Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
- Работа в компании, входящей в ТОП-5 производителей средств по уходу за полостью рта.
- График работы в офисе 5/2 с 09:00 до 18:00, с помещением контрактных производств.
- Офис находится в шаговой доступности от м. Шоссе Энтузиастов.
- Трудоустройство по ТК РФ.
- ДМС со стоматологией (после испытательного срока).
- Корпоративные скидки по программе BestBenefits (на услуги туристических агентств, обучение, продукты питания, в ресторанах и барах, в магазинах и салонах красоты и т.д.).
- Дарим сертификат на покупки в OZON на ваш День рождения.
- Приятные скидки на продукцию компании.
- Комфортный, современный офис.
- Возможность карьерного роста и развити.
- Интересные амбициозные задачи.
- Насыщенная корпоративная жизнь.
- Выездные оплачиваемые корпоративные мероприятия в г. Москва и МО.
- Подарки детям на Новый год, 1 сентября.
- Командировки в Италию и Китай (контрактные производства).