Привет, будущий коллега! Наша команда работает над флагманским продуктом компании - сервисом Автоследование. Мы используем передовые технологии и методологии для построения процессов разработки.
Мы приглашаем начинающих аналитиков, которым интересно поработать над передовым проектом в индустрии инвестирования, пройти 3-ех месячную стажировку. При успешном прохождении будет предложена работа в штате компании на позиции младшего аналитика.
Чем предстоит заниматься:
- Уточнение и постановка задач через взаимодействие с заказчиками и технической командой;
- Написание бизнес-задач в формате user story, определение критериев приемки и системных деталей;
- Проведение анализа существующих продуктов, документирование функциональности;
- Сбор информации и уточнение требований продукта посредством интервью со стейкхолдерами;
- Оценка и приоритизация задач, презентация постановки для команды разработки;
- Устранение возникающих неопределенностей, поиск ответов на вопросы.
Для стажировки необходимы:
-
Высшее техническое образование;
-
Знание теории бизнес-анализа;
-
Понимание методологий разработки программного обеспечения;
-
Развитые коммуникативные навыки;
-
Готовность работать полный рабочий день (10:00-19:00).
Будет плюсом: -
Опыт моделирования процессов (BPMN);
-
Опыт моделирования различных классов систем и их программного обеспечения (UML);
-
Базовые знания реляционных СУБД и опыт написания простых запросов.
Условия стажировки:
- Формат стажировки – гибрид или удалёнка на выбор;
- Официальное оформление;
- Небольшая, но приятная ежемесячная компенсация с прозрачным ростом.
А ещё…
- Возможность работать в классной и дружной команде профессионалов, имеющих огромный опыт в сопровождении enterprise-решений;
- "Белая" заработная плата, оформление по ТК РФ, медицинская страховка (ДМС со стоматологией), «бонусы» за стаж работы;
- Офис в историческом центре Москвы – 3 минуты пешком от м. «Пушкинская», «Тверская», «Чеховская»;
- Просторный опен-спейс с зоной отдыха на крыше, спорт-залом, кофе-пойнтами, кухней и недорогим кафе;
- Возможность удаленного или гибридного графика работы;
- Посещение внешних конференций и профильных мероприятий, внутренние мит-апы и встречи профессиональных сообществ в офисе;
- Гибкие бизнес-процессы, минимум бюрократии и согласований;
- Богатая корпоративная культура: классные внутрикорпоративные мероприятия, сообщества по интересам, возможность проявлять свои творческие, спортивные, интеллектуальные, социальные интересы и участвовать в креативных проектах.