Заместитель главного бухгалтера по налоговому учету

• Ведение бухгалтерского и налогового учета 4-х юридических лиц на ОСН. Общая численность бухгалтерии 8 человек.

Требования:

• Работа в должности главного бухгалтера, заместителя главного бухгалтера не менее 3-х лет;
• Опыт работы на производственном предприятии (выпуск готовой продукции);
• Иметь представление о судебной практике по вопросам бухгалтерского и налогового учета;
• Знание законодательства РФ о бухгалтерском учете, о налогах и сборах, иметь основы знаний по международным стандартам финансовой отчетности;
• Иметь глубокие знания ПБУ 18/02 Налог на прибыль, ФСБУ Аренда, Основные средства, Нематериальные активы
• Знать основы экономики и организации производства и управления на производственном предприятии;
• Ежемесячное закрытие периода в соответствии с РСБУ по компаниям группы;
• Свободно владеть 1С 8.3, Excel (сложные формулы), почтовые сервисы, правовые системы, телеграмм и т.п.);
• Опыт работы с казначейством (приветствуется)

Уметь:

• Внедрять и вести налоговый учет в 1С в соответствии с ПБУ 18/02;
• Вести участки: налог на прибыль, аренда, лизинг;
• Заполнять отчеты по ГСМ, путевые листы;
• Сверяться с ФНС, контролировать ЕНС, формировать и отправлять налоговые уведомления, отвечать на требования;
• Контролировать правильность внесения первичных документов;
• Работать с таможней, импортом;
• Работать с банками в части валютных операций;
• Подготавливать документы, отчеты для банков;
• Составлять налоговую, бухгалтерскую (финансовую), статистическую отчетность, в полном объеме с соблюдением сроков, установленных не только законодательно, но и требованиями материнской компании (более сжатые сроки;
• Отвечать на запросы в рамках налоговых (камеральных и выездных) и аудиторских проверок;
• Собирать информацию по расшифровке отчетности для банков и участия в торгах;

Мы предлагаем:

• Работу в российской компании с 29 летним опытом успешной работы на ИТ-рынке России и мира;
• Работу в аккредитованной ИТ - компании;
• Широкий стэк технологий и интересные проекты, возможность самостоятельно строить карьерный трек;
• Поддержку профессионального развития – курсы, обучение, тренинги;
• Яркие незабываемые корпоративные мероприятия;
• График работы 5/2, с 9:00-18:00;
• Соблюдение ТК РФ;
• Компенсация питания;
• Современный уютный офис, парковка.