Менеджер по продажам (B2B)

IT Компания «Развитие» — оказывает комплексные услуги по созданию и продвижению WEB-решений для бизнеса. Мы помогаем увеличивать продажи за счет эффективного

позиционирования в digital-среде, а также за счет грамотных технических решений в области создания сайтов.

О вакансии:

Мы ищем энергичного и целеустремленного Менеджера по продажам, который поможет нам расширить горизонты и завоевать новые рынки. Если вы мечтаете работать в динамичной сфере IT и хотите развиваться вместе с нами, то эта вакансия для вас!

Наши основные услуги/продукты:

• Разработка «под ключ»

• Разработка сайта от лэндинга до интернет-магазина

• Мобильные и десктопные приложения

• Шаблонные сайты

• Дизайн

• Корпоративный стиль и логотипы

• Web-дизайн (сайты/интерфейсы)

Условия и преимущества:

• Полностью удаленная работа;

• Гибкий график 5/2 (вы сами решаете, сколько часов в день будете работать. Требование одно: результат и выполнение плана);

• Полная или частичная занятость;

• Возможность карьерного роста;

• Дружный и поддерживающий коллектив;

• Оформление по ГПХ/Самозанятые/ИП;

Или по трудовому в штат уже при повышении;

• Обучение по нашей сфере и продажам (все расскажем и покажем).

Обязанности:

- Продажа услуг компании, путем совершения холодных звонков и самостоятельного поиска новых клиентов (как и где подскажем и научим);

- Формирование и развитие базы клиентов;

- Ведение переговоров и заключение договоров;

- Сопровождение полного цикла сделки;

- Поддержание долгосрочных отношений с клиентами.

Да, рутинные вещи по типу написание отчетов также присутствуют. Однако, он всего один и очень маленький. Самое важное для нас, Ваши продажи!

Требования:

• Желание развиваться в сфере продаж и IT;

• Хорошие коммуникативные навыки и умение убеждать;

• Способность быстро обучаться и адаптироваться к изменениям;

• Ответственность и нацеленность на результат;

• Опыт работы в холодных звонках приветствуется и будет преимуществом.

Оплата Вашего труда:

• Оплата раз в 2 недели: 14-го и 28-го числа каждого месяца;

• Прогрессивная система оплаты: процент от продаж до 15%;

• Премии за выполнении плана;

• Оклад от 20 тыс. по итогам собеседования.

По нашему опыту, менеджер может выйти на продажи, обеспечивающие ему заработок более 100 тыс. рублей уже на 2–3 месяц. Средний доход опытных менеджеров - в районе 400 тыс. рублей.

Что для нас важно и карьерный рост:

Главным является то, что мы не бросаем новенького на произвол судьбы. Мы дадим всю внутреннюю литературу, поделимся опытом, расскажем, где и как мы ищем клиентов сейчас и обсудим Ваши идеи. У вас будет опытный наставник, который на этом рынке более 6 лет.

Наша главная цель органично вписать Вас в наш коллектив и дать комфортное место и время для собственного развития.

Мы готовы обсуждать индивидуальные условия по оплате и другим бонусам для особо успешных менеджеров. Нам важен ваш успех!

Наш коллектив:

В нашей команде все специалисты юны и полны сил, средний возраст в команде 22 года. Если вы свеж-светел, мы легко найдем общий язык, мы также ЗА чтобы рофлить в работе, подкалывать друг друга (если, конечно, сам(-а) захочешь). А если новенький будет постарше, то мы готовы обсуждать все темы исключительно с серьезным лицом (но не обещаем).

В команде уже есть все, кто реализовывает основные направления нашей деятельности: программисты, дизайнеры, маркетологи. Мы успешно закрываем все проекты либо раньше срока, либо получаем продукт значительно более качественный чем планировалось изначально.