Лидер кластера "Стратегия и регулярный менеджмент", Штаб СХ

Ищем Лидер кластера в штаб развития клиентского опыта B2C.

Обязанности

• операционное управление регулярным менеджментом Блока
• организация стратегических треков Блока.
• разработка концептуального видения по стратегиям сегментов и продуктов Блока, в т.ч. их связи со стратегией развития Сбера: проведение исследований и подготовка аналитических материалов по трендам/рынкам/конкурентам, формирование гипотез и предложений, синхронизация со стратегиями кросс-команд (поверхности, продукты, ДЗО, AI), в том числе на предмет необходимости включения сегментного заказа, лидирование процесса актуализации и мониторинга стратегий на уровне Блока
• организация, поддержка и мониторинг выполнения ключевых стратегических проектов Блока, выстраиванием взаимодействия с ключевыми стейкхолдерами на уровне подразделений Блока и кросс-команд (поверхности, продукты, ДЗО, AI) в рамках проработки и реализации стратегических проектов
• внедрение новых инструментов и оптимизация процессов кластера для повышения эффективности, управление бэклогом и ресурсом команды, приоритизация задач, обучение и развитие команды.

Требования

• опыт работы в консалтинге
• высокие организаторские навыки, способность самостоятельно вести несколько проектов одновременно
• способность быстро осваивать новые предметные области и погружаться в детали
• аналитический склад ума, способность задавать правильные вопросы и принимать взвешенные решения
• умение систематизировать и структурировать информацию, выделять главное
• высокие коммуникативные навыки, способность ясно и понятно доносить свои мысли, выстраивать продуктивное взаимодействие с контрагентами и стейкхолдерами
• готовность брать ответственность на себя, иметь свое видение, предлагать решения в условиях неопределенности
• готовность работать в условиях многозадачности и ограниченного срока
• умение использовать нейросети в повседневной работе.

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• формат работы - гибрид
• возможность самореализации, видеть результаты своих трудов
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративная пенсионная программа
• корпоративные мероприятия.